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阪急産業株式会社のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 0万円 0万円 0万円
年収 90万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
たまに昇給はあるが、基本ない
賞与はないが、有休消化はきちんとさせてくれる。残業もあればちゃんと、給料に反映されていた。

評価制度:
年功序列で昔ながらの会社。あまり、人が入れ替わりはなく、みんな長い期間、働いている人が多い

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
勤務時間・休日休暇:所属先によって違うが、遅くまで営業している部署は、少人数の為
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:歴史ある会社組織体制・コミュニケーション:同部署同士は非常
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口コミ投稿日:2020年08月27日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は、年1回の昇給、年2回の賞与、住宅手当(賃貸)、家族手当、残
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
事業の強み:3事業部あるので、リスク回避になる。事業の弱み:育成事業展望:部門に
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
福利厚生:福利厚生は、退職金、寮があった。オフィス環境:所属先によって違ってくる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:会社としての今後の成長方向やビジョンが見えて来ませんでした 新入社
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
成長・キャリア開発:対応力、コミュニケーション力の成長が見込める。働きがい:人の
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:本部等はもちろんのこと、出先の部署でも綺麗なテナントに入っている。 一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:GW。お盆休み。年末年始。と言った大型連休の際に、飲食店の方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
多様な働き方支援:有給休暇ですがほとんど使用できません。しかし、毎年12個(第1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:残業代の理念があまりないからなのか、出たとしてもごくわずかで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
オフィス環境:少し大きな声で話せば、全体に聞こえてしまうほど間隔が狭いし、人によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休みは取れるが、飲食事業や商事事業はかなり休み
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかくかなり安いです。役職ついて主任だと、他社で一般社員と同じくらい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
オフィス環境:社長以外の上役からどこに居ても目が届くところにあります。何か意見が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:一人一人の机の間隔が狭いという事もあり、皆机の上はかなり汚いものに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:ごくごくたまに土曜日に出勤したらその都度代休を取るよう言われ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は昔に比べて凄く管理されています。タイムカード制なの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
勤務時間・休日休暇:車内は土日祝日はしっかり休めると思う。お盆休みもGWも年末年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:オフィス内は毎日清掃員が綺麗にしてくれ、月2回ほど窓ガラスも綺麗に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の活躍・女性管理職:各所店長になって頑張ってる女性もいます。飲食店ではやはり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
事業での社会貢献:特に大きく貢献はしていませんが、とある企業さんの食堂や学校の食
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
社内制度:給料体制が悪く、一年で大きくても何千円しか上がることがないので生活する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:時短は使ったとしても、そのまま給料に乗っかってくるので役職がつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:栄養士さんは産休を取り、帰って来られる事が多々ありますがその他
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
女性の働きやすさ:現場では働きやすい環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:飲食店では女性がおおいに活躍しているので、飲食店で頑張りたいと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:阪急産業株式会社が今日まで歩んでこられたのは、お客様、お取引先様、そ
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
企業カルチャー・社風:古い体質で年功序列です。あまり最近の社風とは言えないと思い
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:アルバイトなのではいれるときにシフトを入れてもらっている感じ
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 3万円 0万円 12万円
年収 50万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:アルバイトとしては普通だと思います。いろんな現場を経験できるのでスキル
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一店舗に社員が1名しかいないところもあるため、なかなか休みを取ることが
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
福利厚生:まかないはありがたいです。のこりものでつくるだけでなく、実際お客様に提
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様に喜んでもらえるという点ではやりがいを感じることはあります。 その
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