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株式会社ケントクのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 設備管理

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
事業の強み:
ダスキンが親会社となると有名に思えますが、設備管理の会社となると無名に近く、会社名を知っている人は少ない。
管理物件もそこまで多くない。
清掃の仕事はもっと安い会社に取られつつある。

事業の弱み:
ダスキンが親会社というのもあり、清掃にはかなり力が入っている。
しかし今の時代は清掃に力が入っているのよりも安い会社を取るほうが増えてきている。
設備管理は特筆すべき点がなく、関西にある設備管理会社その他多数のうちのひとつという印象。
どこをどう改善するかは賃金面ぐらいしか見当たらない。逆に言えば賃金面以外は文句がない。

回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 設備管理

3.3
口コミ投稿日:2022年05月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分が思っていたよりも働きやすかったように思いま
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口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 設備管理

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:設備管理部門の中途入社は基本的に契約社員で昇給や賞与はなかった。資格を
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 設備管理

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
企業カルチャー・社風:ダスキンと関連がある会社なので若干仏教系の考え方があります
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:契約社員では賞与はないが、一年程度働いた上で上司に認められれば正社員の
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:創業以來からの社風を重んじる会社である。資格取得には、会社
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回答者: 男性/ 物流センター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ダスキン関連事業部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:私がいた時代は、そんなにキャリアアップにつながる支援制度は、
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回答者: 男性/ 物流センター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ダスキン関連事業部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:私が在籍していた時代は、昭和の感じが残っていました。組織体
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:転勤等の補助、社宅に関わる費用、通勤手当等は、きちんと就業規則で決めら
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 物流センター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ダスキン関連事業部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:あまり具体的に覚えていないが、昇給、賞与に関してあまりいいとは記憶して
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回答者: 男性/ 物流センター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ダスキン関連事業部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:残業はあまり無かったと記憶していますが、年間の休みは105日
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
事業の強み:特に意見はありません。事業の弱み:他社と競合していくには、価格面も一
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回答者: 男性/ 物流センター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ダスキン関連事業部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:財形貯蓄をやって頂けた思い出があります。年に一度、旅行があったと記憶し
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
成長・キャリア開発:年に一回の昇給は非常に少ないため、給料を増やしたければ資格を
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の水準は低いように感じました。中途採用が多い企業ですが、新卒も少な
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制の為、休み希望をだせばある程度融通してくれる
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回答者: 回答なし/ 電話交換/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
福利厚生:退職金、思ったよりもらえたが、世間一般と比べると悲しくなるオフィス環境
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:休日とか勤務時間については、なかなか計画的に取得する事が困難
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口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 回答なし/ 電話交換/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 17万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
給与制度:少ない。時間の割に少なすぎる評価制度:昇進などない。本部はどうなのかし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:将来性は正直あまり感じられなかったので退職しました。今後変わって
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口コミ投稿日:2016年06月25日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いい出会いがありダスキンより紹介されていい先輩方に恵まれました。企業と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:会社組織として大きな会社でしたので、正社員もパートアルバイトも失業
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:資格手当、研修等はしっかりとしている。働きがい:特に意見はあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな会社ではありませんが安定していると思います。自己資本比率は大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
福利厚生:以前は年に一回社員・パートが一緒にかなり豪華な一泊旅行に行っていたらし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:職種・職責によってはある程度ありますが、基本的には少ない方だ
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】特別変わったことはありませんが、業界全体がかなりの低
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:シフトによる勤務の場合は、そのとおり休日となります。たまに、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:以前は社員とパートさんでかなり豪華な一泊旅行に行ってましたが、今は日帰
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回答者: 男性/ 物流センター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ダスキン関連事業部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
事業の強み:ダスキンと創業者が同じ方だったと記憶しています。その繋がりが強みだと
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】シフト勤務の場合は、事前に休日を申請できる
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:会社として積極的に女性の管理職登用に取り組む
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】早めに申告し、事前に調整していれば、代わり
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの職場が、シフト制なので、残業はあまりないことがほと
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】とくにありません。多くがシフ
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