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口コミ投稿日：2016年09月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月15日
成長・キャリア開発：代理店と共同作業となるので、業務に積極的に取り組めばデザイン部分だけでなく、広告、マーケティング部分も習得できる。ただし、新たに業務を増やす場合は、既存の業務をこなしてからと考えるべき。代理店自体も他力本願的な運営なので「やる」「やらない」をはっきりとしてできる部分をこなせば、1年程度でダイタイの内容は理解できる。そつなくこなせば、委任される部分は大きくなるので仕事の幅、マーケット等は楽しくなると思う。
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口コミ投稿日：2016年09月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月15日
福利厚生：・休日日数の改善：年80日弱は少ないように感じる。 ・残業代の規定の見直
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口コミ投稿日：2016年09月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月15日
勤務時間・休日休暇：業務時間の把握：9：00-18：00の規定で入社するも実際は
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口コミ投稿日：2016年09月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月15日
働きがい：運営に関しての裁量は大きく持つことができ、単純ルーティンは個人の技術で
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口コミ投稿日：2016年09月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月15日
教育・研修：・教育制度を確立すべき： 業務工数が日によってマチマチなので、アイドル
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口コミ投稿日：2016年09月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月15日
事業での社会貢献：本来はかなり高めのジャンルのトレーニング器具、健康器具を機能違
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給　27万程度　年収の85％
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】3年働いて　2年に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【退職金の有無、支給額につ
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株式会社ファイティングロードのカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社ファイティングロードの回答者別口コミ（1人）

  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
最新の回答：2016年09月15日
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