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渡辺工業株式会社のカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

渡辺工業株式会社の回答者別口コミ（7件）

  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年01月31日
  • 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年01月26日
  • 工務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年01月26日
  • 技術 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年01月26日
  • 製造部 / 製造業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年10月16日
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渡辺工業株式会社の職種別口コミ（23件）

営業系（3件）
（営業、MR、営業企画 他）
電気・電子・機械系エンジニア（8件）
（電子・回路・機械設計 他）
運輸・物流・設備系（12件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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渡辺工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月06日

回答者： 男性/ 製造部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2020年10月06日
福利厚生:
退職金などのせいどはしっかり組合に入っていたと思います。

オフィス環境:
食堂があり、社食(仕出し弁当)を食べるスペースがあります。
会議スペースがあり、予約を取ることで使用が可能です。

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渡辺工業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月26日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年01月26日
勤務時間・休日休暇：
残業は上司の指示で決定するが、事前に用事があると言っておけば、その日は定時で帰れる。休日も土日に取れるが、祝日は出勤日なので損した気分。ゴールデンウィークとお盆・正月には長期の休みがある。有休も提出すれば特に文句を言われることもなく取りやすい。
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渡辺工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月26日

回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年01月26日
組織体制・コミュニケーション：
上下関係はあまりなく、フレンドリーに会話ができる。分からないことがあれば、すぐに回答をしてくれるので、不安になることはない。
社員旅行や忘年会などのイベントが定期的に開かれるので、他部署の人との交流も盛んである。
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渡辺工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月06日

回答者： 男性/ 製造部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2020年10月06日
女性の働きやすさ:
課によっては女性の方も多かったりして、男の中に放り込まれるような事はないと思います。
その方の適正な場所に配属されれば働きやすいと思います。

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渡辺工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月26日

回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年01月26日
成長・キャリア開発：
業務で必要な資格があったので、申請書を提出したら費用は会社が全額負担してくれた。講習日は他の人が自分の業務に入ってくれたので、安心して講習に臨むことができた。講習後は修了書と報告書を提出すればよく、比較的楽である。
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渡辺工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月16日

回答者： 男性/ 製造業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日：2022年10月16日
事業の強み:
当時は他社ではできないような工法があったようでしたので強みはあると思う。
取り引き先が大手企業でしたので品質維持ができれば経営も維持できると思う。

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渡辺工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年01月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
残業した時間は全て給料に反映されます。昇給は世間と比較し少ないですが、減給はありません。賞与も世間並みまではいきませんが、毎年支給されます。皆勤手当、交通費支給もあります。また、昼食に対する補助などもあります。

評価制度：
昇進、昇格については、入社3年の実績が大きく影響します。入社3年の間、頑張った人は、ほかの人より早く昇進できます。年功序列より、実力主義に近いです。性別に関係なく昇進可能です。若手社員の抜擢もあります。
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