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新光エンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ(17件)

新光エンジニアリング株式会社の職種別口コミ(17件)

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新光エンジニアリング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:
通勤手当と退職金制度はあります。単身者のみ寮があったはずですが、新卒以外は基本的にNGだそうです。

オフィス環境:
客先常駐の現場が多いです。

新光エンジニアリング株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は一般的なIT企業と同様です。有給も取得しやすいです。

多様な働き方支援:
リモートワークは現場によります。副業はNGです。

新光エンジニアリング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年11月23日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
女性の働きやすさ:出向先に依るが、女性一人一人が、出向先の方とマンツーマンで業務に取り掛かり、不明点や改善点を都度レクチャー受けながらの進行のため、ミスもなく、業務しやすそう。定時になれば、業務途中でも終業出来、ノルマなど無縁の世界のよう女性が多くない環境だと、なお男性からの支援や協力が多く、毎日が楽しそうお昼はお弁当の持ち込みでも、外食でも、何でも可能で食べる場所も会議室や自席、休憩室とさまざま服装も制服ではないので、目立つ服でなければ何でも可能

新光エンジニアリング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:場合によっては大手での新規開発案件に関わる事ができたりしたのは良かったと思う。これから世に出る新製品の開発プロジェクトに携わることができ、自分で製品を見て感じることが出来るのは非常にやりがいを感じる。
ただ、それも配属先によるところがあり、保守メインで配属となった同僚は完全なるルーチンワークとなっている場合があった。
こういう場合のモチベーションの維持は難しいが、これは上司のフォローが大いに助けになっていたのではと感じる。

新光エンジニアリング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年11月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】拠点担当者が、営業活動もするかどうかで、新規事業に関わるか、また、その人材を確保出来るかで決まる。関西の拠点はあまりにも人員がいないため、新規事業や業務拡大は見込めない。営業担当や人事担当が別れておらず、自社の業務もないため、仕事の依頼が来ても、全く人がいない。拡大できる余地が全く無い。今の人材も辞めていく一方で、入社できない、入社させたとしても、固定の業務がないため、雇うことがそもそも出来ないかと思われる。

新光エンジニアリング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】初任給は他の会社とそれほど変わらない。昇給はあるがほとんど上がらない。成果主義ではない。逆にいうとやってもやらなくても評価は変わらない。