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株式会社ジャパンニューアルファのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも上からの指示が絶対。
ただ、しっかり論理根拠武装して話し合えば状況は好転する。
なので、ちゃんと質疑応答ができるか次第。

組織体制・コミュニケーション:
ここも配属先の上司同僚次第。
レクリエーション等があるのでその際に交流を深めるしかないのだが、店舗で共に働いた社員からの付き合いがメインになります。

ダイバーシティ・多様性:
良くも悪くも、一つに進む。
でもすぐ止まる。
一貫した継続性が見えないことが多い。
ということは多様性もあるということ。

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇の調整に関しては以前と比べて多少は改善されて来
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は監督職までは残業代が支給の為、働きやすく長時間労働
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 405万円 0万円 35万円
年収 550万円
月給(総額) 405万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:給与は店長以外は高いと思います。店長は時間の拘束も考えると、割りに合わ
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回答者: 男性/ 遊技事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 遊技事業部/ 店長代理

3.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
勤務時間・休日休暇:近年はだいぶ改善されています。…が、昔に比べたらって程度です
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
福利厚生:福利厚生は良い方だと感じています。寮の制度もありますが30歳を越えると
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
成長・キャリア開発:店舗管理に必要な資格は会社から費用がでます。接客における研修
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
福利厚生:退職金の外部委託、住宅補助はあります。以前は家族手当もありましたが、廃
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
勤務時間・休日休暇:店長以外は基本的に希望休も取れると考えます。勤務時間に関して
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回答者: 女性/ アシスタントマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので10連勤とかもザラにある。入替の日は朝までが当
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:職位が上がれば自由は無くなる。その分給与も増える。年に2回5
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:福利厚生はコロナの影響もありほぼなくなってしまっている。業績が好転すれ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 45万円 2万円 20万円
年収 650万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:職位別給与。ボーナスは業績次第。評価制度:上司次第の部分が大きいが店舗
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
事業の強み:現金収入があるので直ぐには潰れない事業の弱み:資本カがものを言うので
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 45万円 0万円 50万円
年収 550万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:求められる業務内容に対しては店長以外は給与は世間一般よりも高い水準だと
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回答者: 男性/ 遊戯事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
事業の強み:今は無し事業の弱み:遊技業界として顧客に還元しない方針の為、店舗閉鎖
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回答者: 女性/ クルー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年03月17日
成長・キャリア開発:接客研修など頻繁に行われておりましたが、近年、コロナなどの影
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2021年08月08日
成長・キャリア開発:アルバイトは多少キャリアアップはありました。外部の講師を招い
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回答者: 女性/ アミューズメント業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:シフト制、時間も固定希望休は通りやすいし、有給も取れるので良
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2021年08月08日
企業カルチャー・社風:古い考えが多いです。組織体制・コミュニケーション:仕事の範
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回答者: 女性/ アミューズメント業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:社員の方は寮があった。通勤手当も全額出ていた。オフィス環境:立地は駅か
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回答者: 男性/ アミューズメント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日は出勤しなくてはなりません。また、GWやお盆、年
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回答者: 男性/ エリアマネジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業本部/ エリアマネジャー

1.7
口コミ投稿日:2020年12月05日
勤務時間・休日休暇:管理職になると特に休みもシフト上はあっても、実態としては資料
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月12日
教育・研修:企業理念にもあるように、礼儀と礼節を大切にしている会社です。社員間の
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月20日
企業カルチャー・社風:店舗レベルではアルバイト含めて楽しく仕事が出来る。とにかく
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回答者: 男性/ アミューズメント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
事業の強み:業界の規制などによってかなり打撃を受けているので、今後別事業への参加
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年03月05日
福利厚生:最大で5連休と決まっている点で、海外旅行などを計画出来ない点です。また
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月12日
働きがい:日次・月次から決算作業まで幅広い業務を任せていただけ、自身のスキルアッ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経営企画/ サブマネジャー

1.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:住宅手当、寮、通勤手当、退職金有りオフィス環境:本社は本厚木駅よりバス
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経営企画/ サブマネジャー

1.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~17時30分となっている。※勤務時間は以前に
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経営企画/ サブマネジャー

1.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
成長・キャリア開発:過去には様々な研修を行っていたが、業績低下と共に研修は少なく
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回答者: 男性/ 遊技事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 遊技事業部/ 店長代理

3.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
福利厚生:経費削減でどんどん無くなってます。オフィス環境:店舗によってはものすご
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回答者: 男性/ エリアマネジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業本部/ エリアマネジャー

1.7
口コミ投稿日:2020年12月05日
福利厚生:経費削減で色々となくなっています。オフィス環境:店舗ごとに様々だと思う
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回答者: 男性/ アミューズメント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:私がいたときには女性の管理職の方も居ましたので、しっかり結果を
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:職位に応じての昇給があります。給与は妥当な金額をいただけていると思いま
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