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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月10日
勤務時間・休日休暇:
営業や現場は残業がかなり多いのに比べ事務はほとんどない。業務によっては休日出勤もあるが代休が取れる。朝礼で毎日3分間スピーチがあり、月2回ペースで回ってくるので人によっては負担を感じることがある。事務であれば土日はしっかりと休みが取れる。

多様な働き方支援:
育児の時短勤務で働いている人はいました。子供が病気などで帰らなければいけない時は帰らせてくれる。その分周りがフォローしなければならないが、事務であれば比較的余裕があるので遅くまで残業になるようなことはめったにない。あったとしても1時間くらい。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月10日
女性の働きやすさ:業務が立て込んでなければ休日は取りやすい。事務職はなかなか評価
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+職務給+能力給のような形で、みなし残業分があるため多く見えるが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生には数多くの社員が極めて大きな不満をもっています。隔週2日制や
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代と比べると、給与水準はやや高いのではないかと思います。ただ、残業
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3.2
群馬県館林市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 土木施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:新卒・中途入社に関わらず評価してくれる会社だと思います。私は... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区本町第2今岡ビル 701
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】3年間減給ははあれど昇給機... 続きを見る
0.0
東京都武蔵村山市残堀1丁目39-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:売上の3パーセントがインセンティブになります。月の売上が10... 続きを見る
0.0
兵庫県神戸市中央区二宮町47-6
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:国家資格を取れば優位になることは、間違いない。これは、えんジ... 続きを見る
3.3
大阪府大阪府門真市門真1048
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】休憩時間になってもチャイムがならないため気づ... 続きを見る