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大信印刷株式会社のすべての口コミ

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その他
回答なし

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:
印刷・パッケージだけにとらわれない様々なジャンルに関して知識を得る為の「TMD」という勉強会、ミーティングを行っています。
お客様の求めるニーズや世の中のトレンド等の勉強にもなり営業活動時の会話にも役に立っております。

パッケージだけでなくノベルティや自販機までお客様へ提案している営業もおり、自身で興味がある商品も売り込む事が出来るので、お客様からも「面白いことをやっているんですね」と色々な相談を受けることで様々な知識を得る事ができます。

働きがい:
この仕事の一番の魅力は自身で提案した形や加工が実際に商品となりお店で実際に陳列されているところを見たときが一番嬉しかったです。

また、何度も試作と打ち合わせを繰り返し、ようやく製品になった時は多くの苦労もありましたが充実感と達成感を感じました。
お客様と共に苦労を共有することで信頼関係も築け、次の仕事のお話もいただけるようになった時はとても嬉しかったです。

回答者: 男性/ 製造 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月22日
組織体制・コミュニケーション:コロナ渦で集まって食事や飲み会などは無くなったが、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月21日
福利厚生:退職金は積み立て方式。通勤手当あり。住宅補助や家族手当はない。寮は外国
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給、賞与は毎年決まった時期にある。賞与についての上司からの評価は本人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
事業の強み:近年、製紙メーカーの用紙製造トン数はバブル期と比べ、約半数まで減少し
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 製造 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の業績もずっと上がっていることもあり、給料はもちろん、ボーナスも今
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部 課長/ 課長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
仕事を通して身につくスキル:営業としての心構えや根性論的な意識は身についたと思う
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:営業職の場合、クライアント様の特性や仕事状況により大きく変わ
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回答者: 男性/ 製造 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:最低限の福利厚生は整っていると思う。ただ住宅手当はない。退職金は会社の
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30-17:30です。準備等があるので40、5
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部 課長/ 課長クラス

2.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:初回賞与は無し、2回目が額面で5万円、3回目は8万円程度で、数年経ってよう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
成長・キャリア開発:一般営業スキル+印刷営業スキルが必要な為、専門性が高く、異業
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部 課長/ 課長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
働き方の満足点:自分の感覚でどのようにでも働けるのである意味自由な部分もあった。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:良いものを作ろうという気概を感じる組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:入社した頃は女性の数が少なく、設備も女性向けに作られていないの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
福利厚生:退職金は別の機関を通しての積み立て制度。何度かに1回、現在の積立額がわ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
組織体制・コミュニケーション:それぞれ担当しているお客様と業種が異なるので、お客
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:私の前職がシフト制の会社で、それぞれの個人の事情
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部 課長/ 課長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:なんだかんだで毎年誰でも3,000から5,000円は給料上がっていた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:福利厚生はほとんどない。オフィス環境:本部機能がある小牧工場の自社ビル
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部 課長/ 課長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・仕事量:適当に過ごしている人が多い。その人次第で全く働き方が違う。家電
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回答者: 女性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
組織体制・コミュニケーション:工場の雰囲気は明るく、とても活気のある職場。ベトナ
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月09日
事業の強み:主にコンビニやスーパーなどの店頭に売り出す商品パッケージを作成するた
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み。第3、5土曜日は出勤となるが、仕事の進捗次第で
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回答者: 女性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:忙しさによって残業時間が多い月(40時間)と少ない月(15時
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部 課長/ 課長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:良い意味でも悪い意味でもあまり頭を使わないで良い
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回答者: 女性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
働きがい:最初は機械の操作も、道具の使い方も何もわからない状態で入社しましたが、
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
554万円 38万円 4万円 50万円
年収 554万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給はゆっくりだがそれなりに有り。評価制度:営業職の場合、新規顧客獲得
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:最近では多少緩和されたが、人によってはまだまだ遅い人間がいる
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回答者: 男性/ 印刷/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
勤務時間・休日休暇:渋滞で遅刻になりそうだったため、遅刻をするくらいならと欠勤を
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回答者: 男性/ 印刷/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
企業カルチャー・社風:俗に言うワンフォアオール精神で1人はみんなのために、いや、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京支店

2.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
成長・キャリア開発:自社では紙パッケージがメインだが包材関係は手広く扱うので自然
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月29日
仕事内容:私は印刷オペレーターとして働いてるのですが、とにかく仕事は同じ事の繰り
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京支店

2.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は積極的に取れる環境ではない。残業は担当数や顧客規模
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
企業文化・社風・組織体制:製造側に相談するとしっかり対応してくれますが、肝心な設
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