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株式会社當木工事の職種別口コミ(21件)

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株式会社當木工事の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
福利厚生:
2年間務めましたが退職金は無し。
通勤手当は満額貰えます。
寮は地方出身かつ就職で東京に出てくる場合のみ入寮できます。
自宅補助はありません。

オフィス環境:
本社は持ちビルです。
最近は改装したのできれいです。
ダクト工場を持っています。

株式会社當木工事の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
勤務時間・休日休暇:
基本的には、現場を終わらせないといけないので残業する場合もある。

多様な働き方支援:
特になし

株式会社當木工事の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
企業カルチャー・社風:
基本的には、現場のルールで仕事するので特になし

組織体制・コミュニケーション:
社員のコミュニケーションより、職人さんとのコミュニケーションが必要

ダイバーシティ・多様性:
特になし

株式会社當木工事の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:
男社会なので、基本的にはチヤホヤされるが仕事ができなければ怒られる場合もある

株式会社當木工事の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:
基本的には経験を積んで、キャリアをあげる形
現場を何個も終わらせて、勉強し成長していく形

働きがい:
コミュニケーション好きな方は、とても仕事に対してやりがいを感じると思う。

株式会社當木工事の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ってた以上に、現場が終わらないときつい状態に陥り残業が当たり前になるケースもある。
基本的には、きつい仕事。

株式会社當木工事の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月19日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月19日
事業の強み:
分からない。

事業の弱み:
分からない。

事業展望:
分からない。

株式会社當木工事の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
412万円 22万円 3万円 112万円
年収 412万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
資格を取ることが昇格や昇給の最低条件です。
賞与は夏2ヶ月冬3ヶ月出ます。
家族手当等はないです。

評価制度:
資格を最短で取れば20代で額面30万円は超えます。
現場代理人として工事も任されます。
逆に資格がないと昇格や昇進はありえません。