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東拓工業株式会社のカテゴリ別口コミ（60件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(15件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(5件)

東拓工業株式会社の回答者別口コミ（9件）

  • 平社員 / 品質管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年02月10日
  • 事務職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年11月09日
  • 総合職 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年09月21日
  • 業務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.5 最新の回答：2022年02月02日
  • 製造 契約社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.4 最新の回答：2021年07月08日
回答者一覧を見る（9件）

東拓工業株式会社の職種別口コミ（60件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（18件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（13件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（2件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（11件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（5件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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東拓工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年09月21日
福利厚生:
退職金制度あり、確定拠出年金制度あり。想定利回り０％で社員に超優しい制度になっている。
借上げ社宅はあるが、住宅補助は無し。寮はない。
長瀬産業の持株会あり。財形貯蓄あり。ストックオプション制度なし。

オフィス環境:
本社は長瀬産業のビルの中にあるので、社員食堂もありかなり充実している。社員食堂以外にも周りにはお店がたくさんあるのでランチに困ることはない。設備もイトーキのOAチェア等結構なコストをかけていると思われます。マッサージ室もあり、予約すれば利用することが出来る。
他の拠点には社員食堂はないが、いずれも便利な立地にあるので特に困ることはない。
ただし、工場は駅から少し離れたところにあるので、車かバイクが無いと通勤に困ることがある。送迎バスはない。
工場は弁当を注文するシステム。もちろん弁当の持ち込みはOK。

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東拓工業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は７時間４５分で残業平均すると10時間程度とのこと。時間有給もとれるので平日の仕事終わりにライブや野球観戦等も出来ます。休みがとりづらいと感じたことはなく、働きやすいと思います。
たまに突発的な案件で残業することがありますが、それでも2０時には終了しているイメージ。過去はもっと残業していたらしいですが、今は21時を超えることは本当に稀。

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東拓工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月09日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会を与えているようで、実際はあれしてこれしてと求めることは高くなっていっており、総合職、専門職同様に近い仕事を求められる割には給料格差が激しい。

組織体制・コミュニケーション:
人による。上司によっては助けを求めても基本は自分達でなんとかしてというスタンス。表面上は特に問題がない様に見えて、ストレスを抱えている人が結構いる。

ダイバーシティ・多様性:
多様性はなし、また前例にないことを嫌がる傾向にある。

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東拓工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月10日

回答者： 男性/ 品質管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月10日
女性の働きやすさ:
比較的女性は多いように思う。やはり製造業なので管理職の方は男性が多い。 育休制度もあるので、その辺りのバランス感覚はしっかりしている。

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東拓工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月10日

回答者： 男性/ 品質管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月10日
成長・キャリア開発:
近年、資格取得の後押しに非常に力を入れており、かなり多くの資格に対して祝い金を支給してくれ、受験料も出してくれる。仕事に役に立つものばかりなのでスキルアップに非常に良い。特に設定した課題に資格取得などを入れておけば、さらにそれによって評価が上がるので一石二鳥だと思う。

働きがい:
現場では基本的にルーチンワークになる。小集団活動があり、PDCAサイクルは常に回しているのでやる気があるなら自分で仕事を見つけていくことは出来る。RA活動も比較的頻繁にしているので、常日頃からアンテナを張っていると改善提案として出すことができ、自分で職場環境を変えていくことも出来る。

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東拓工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月02日

回答者： 男性/ 業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入りたての中途採用は大人しく目立たなくしてるのが良い。

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東拓工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月29日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年06月29日
事業の強み:
ホースやパイプは参入障壁がとても高いので、競争相手は限られている。また、社会に必要不可欠なものなのでこれからもなくなることはまずない、超安定企業。

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東拓工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月31日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年05月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
580万円 38万円 0万円 140万円
年収 580万円
月給（総額） 38万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 140万円
給与制度:
昇給制度は、近年成果が反映される様になったが、地域格差があまり考慮されていない様に感じています。実績以外にプロセス面も反映される様になっていますが、直属の上司との関係次第で考課が変わってしまう。賞与も前年の考課が反映される仕組になっています。賞与に関しては、考課によるポイント制になっており、前年の利益に連動しており、夏の賞与支給時点で、冬の賞与が判る仕組みになっている。完全に年俸制になっている。
30代前半までは、毎年昇給するが、それ以降は、評価しだいでは減給も覚悟する必要があります。  
手当に関しては、住宅手当は無く、社宅借上げ制度がある。社宅借上げ制度は、勤務地での在籍年数が10年を越えると、なくなる為社宅から退去し、自分で借りなければならなくなる。また、独身から同じ勤務地で結婚をし妻帯者になった際は社宅からの退去及び自分で住居を借りなければならない。賃料の高い地域では、給与が高くない為、遠方への引っ越しをしなければ、とてもじゃないが生活が成り立たない。
他の手当は、こども手当はあるが、妻が対象の家族手当は、昔はあったがいつの間にかなくっなっていた。
資格をとった際は、臨時手当は、あるが、その時だけで、継続してはもらえない。

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