株式会社山信商店のカテゴリ別口コミ（28件）
株式会社山信商店の回答者別口コミ（5件）
- 販売職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年11月24日
- 担当者 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答：2021年08月03日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
4.7
最新の回答：2019年10月18日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
2.8
最新の回答：2017年10月14日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.2
最新の回答：2015年08月01日
株式会社山信商店の職種別口コミ（28件）
株式会社山信商店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社山信商店の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年05月22日
株式会社山信商店の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社山信商店の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
企業カルチャー・社風:
従業員の方は、皆さん優しい方が多いので、初めての方でも安心して働けると思います。幹部の方も従業員のことを気にかけてくれるので、気軽に話しかけやすいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
部署ごとの交流はあまりありませんが、社員同士の仲は良いので、土用の丑の日などのイベント日は、会社全体で協力し合って、業務を進めることができます。
従業員の方は、皆さん優しい方が多いので、初めての方でも安心して働けると思います。幹部の方も従業員のことを気にかけてくれるので、気軽に話しかけやすいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
部署ごとの交流はあまりありませんが、社員同士の仲は良いので、土用の丑の日などのイベント日は、会社全体で協力し合って、業務を進めることができます。
株式会社山信商店の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社山信商店の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
女性の働きやすさ:
パートさん、アルバイトさんは全体的に女性の方の割合が多いです。
レジなどは、女性のチーフがほとんどですので、やる気があれば、どんどん上の立場に上がれると思います。
パートさん、アルバイトさんは全体的に女性の方の割合が多いです。
レジなどは、女性のチーフがほとんどですので、やる気があれば、どんどん上の立場に上がれると思います。
株式会社山信商店の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社山信商店の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
成長・キャリア開発:
入社後に研修があります。
一通りの研修がありますので、社会人の基礎が学べると思います。
資格取得手当は、特にありませんが、レジ検定やPOPの書き方などを学べると思います。
働きがい:
自分の裁量で仕入れから、売り上げ管理などを一通りできますので、自分の技量を発揮できる機会が多いと思います。
パートさんやアルバイトさんを巻き込むことで、自分の理想の売場作りができるのではないかと思います。
入社後に研修があります。
一通りの研修がありますので、社会人の基礎が学べると思います。
資格取得手当は、特にありませんが、レジ検定やPOPの書き方などを学べると思います。
働きがい:
自分の裁量で仕入れから、売り上げ管理などを一通りできますので、自分の技量を発揮できる機会が多いと思います。
パートさんやアルバイトさんを巻き込むことで、自分の理想の売場作りができるのではないかと思います。
株式会社山信商店の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社山信商店の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にギャップはありませんが、早朝からの勤務となるため、体力は必要となります。また、イベント時は、早朝から閉店近くまでの勤務になりますので、年末年始などの繁忙期は忙しくなります。
特にギャップはありませんが、早朝からの勤務となるため、体力は必要となります。また、イベント時は、早朝から閉店近くまでの勤務になりますので、年末年始などの繁忙期は忙しくなります。
株式会社山信商店の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社山信商店の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
事業の強み:
ここ数年は新店舗の立ち上げなどもあり、売上も順調に推移しておりますので、食品という性質上、これからも安定した収益が望めるのではないかと思います。
事業の弱み:
価格競争の面においては、まだまだ大手の競合には勝てないところがありますので、接客や他のスーパーでは販売していない商品をラインナップする事で、競合店に対して強みが出せるのではないかと思います。
事業展望:
今後は、物価高などもありスーパーの値下げ競争も激化してくると思いますので、独自の強みを持つ必要があると思います。
ここ数年は新店舗の立ち上げなどもあり、売上も順調に推移しておりますので、食品という性質上、これからも安定した収益が望めるのではないかと思います。
事業の弱み:
価格競争の面においては、まだまだ大手の競合には勝てないところがありますので、接客や他のスーパーでは販売していない商品をラインナップする事で、競合店に対して強みが出せるのではないかと思います。
事業展望:
今後は、物価高などもありスーパーの値下げ競争も激化してくると思いますので、独自の強みを持つ必要があると思います。
株式会社山信商店の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社山信商店の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 20万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社山信商店の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社山信商店の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
通勤手当がもらえます
オフィス環境:
スーパーなので、住宅街が多いです
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