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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:
年間休日は116日あり基本的には土曜日と日曜日に休みが取れる環境にはある。たまに土曜日出勤の設定日があるが有休を当てることにより休みにすることは可能です。土曜日もしくは日曜日に出ないと行けない日は年度初めにある全社研修会と年度末の棚卸しになります。しかしながら全社でのイベントごとにはなるもののZoomなどを活用することにより自拠点にて参加できる体制は取られているためそこまでの負担にはならないと思います。有休申請に関してもよっぽど無茶な取り方をしない限りは申請通りに取ることは可能です。新婚旅行などで長期休暇も皆さん取られています。また女性の産休育休も結構な比率で取られています。ただ男性に関してはまだまだ取られていないということが現状です。おそらく会社からだめだと言われることはないでしょうが社内の雰囲気がまだそういった感じにはなっていません。

回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月21日
成長・キャリア開発:完全な初心者でも最初から放っておかれることはなく、先輩社員が
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 男性/ 豊田営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:月々の給与は比較的高めだと思います。が賞与は年間で月の給与1か月分です
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 中部営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:10年程前は残業が多い会社だったが、現在は19時半にパソコン
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月21日
組織体制・コミュニケーション:工場のメンバーはきさくな人ばかりで、工場長も課長も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 中部営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:真面目な人が多いが、縦割りの雰囲気がある。組織体制・コミュ
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口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 中部営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 5万円 30万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は年1回、期末評価に基づいて実施される。賞与は年1回一カ月分が支給
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
働きがい:自身が営業PRした商品が家や街並み等で実際に使用されているのを確認する
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月08日
成長・キャリア開発:私は中途で入社し、この業界は初めてですが、日頃に業務や営業活
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回答者: 男性/ 豊田営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:退職金は非常に安価です。委託の中小の退職金制度なので振り込まれるまでも
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:シフト制が導入されており、先輩社員と二人一組でペアで同じシフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:営業は基本的に直行、直帰が基本となりますが会議やその他打合わせ、イベン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:入社当時に比べると格段によくなっている。年間休日は116日と
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は最大年間一ヶ月分となります。業績によっては期末に決算賞与がでます
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
勤務時間・休日休暇:休みはかなり自由に取れる。それも配属先の所長によると思います
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:育休産休を皆さん取られていますので女性の働きやすい職場と思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本9:00~18:00となっており、18:00
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は冬しかなく、その分、月々の給与に反映されている給与体系になってお
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
事業の弱み:エクステリア市場は商社(代理店等)経由で、実際に採用(金額を支払う方
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
勤務時間・休日休暇:定時は9:00~18:00です。サーバーが19:30でシャッ
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:B to Bの営業主体ですが、実際に使用されるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:退職金制度はあるが会社が導入している確定拠出年金などで資産形成をしてい
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制度となっており年1回の賞与を加え13等分された給与制度となってい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 中部営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年09月26日
福利厚生:新卒採用で遠方に実家がある人や、転居をともなう異動があった場合は社宅が
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
オフィス環境:工場は駅から遠いですが、駐車場は多くあるので殆どの人が車通勤でした
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の会社で働く同年代よりは頂いていたと思います。ただ30代になった際こ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】12時間程度(7:30出勤20:00退
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年09月17日
事業の強み:BtoBの営業形態で縮小はしても完全に無くなる事はないと思うので、身
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2020年09月17日
女性の働きやすさ:産休や育休を取る人も、また復帰する人も多く、働く女性に取っては
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月31日
働きがい:所属する部署によって業務内容は異なりますが、お客様に提供するサービスを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月31日
成長・キャリア開発:ユニソンで仕事をすることでどんな成長ができるかというと、その
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口コミ投稿日:2022年05月28日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 40万円 8万円 16万円
年収 490万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 16万円
評価制度:期毎に自己申告の評価シートを記入して、それに上長がコメントを書くスタイ
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回答者: 男性/ 豊田営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
成長・キャリア開発:キャリア形成には向かない会社です。新卒で長く働いている方もい
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口コミ投稿日:2018年10月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
評価制度:事務職は営業とちがい数字で出るわけではないのですが、自分としてはすごく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:資格の取得制度や一般、管理職を対象とした外部研修を受けるカリ
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