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EPSホールディングス株式会社のすべての口コミ

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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月01日
企業カルチャー・社風:
中途入社してても、わからないところがあるので有ればしっかり教えてくれる環境で偉そうな振る舞いをする人がなく、話し合い安い環境です。英語や中国語が話せる外人の社員も多くいて、よりグローバルな環境にも挑戦しやすく自分の成長にも刺激になりました。特殊なところは役員との距離感が他の会社より近い環境で、働く途中何か伝えてたいことが有れば伝え安い環境かなと思いました。業績的にも同じ業種の中では受託されやすい環境だと感じました。社内研修や教育などの人材育成にも集中していてウエブ上で職務と直接的な関連性がないものも色々習えることはいいところだと思います。最近は中国への進出も活発にし始めたので日本国内だけではなく国際共同治験にも広げる様子が見えてきたのでグローバル化が加速されて行ってルると思いました。社員の年齢も若い人よりは長い間この会社で勤めてきた方多くて、それは安定的に働ける証拠だと思いました。社内に系列社が色々あり、分業化がちゃんとされていて、格業務内容により専門的に担当していることも印象に残りました。飯田橋駅あたりのビルが四つかこの会社が使っていて拡張している業勢が感じられました。特に偉そうな振る舞いをしてる人もいなくて居心地よく働けます。

回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:風通しはよくなんでも言い合える雰囲気。少なくとも人間関係で
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間のフレックスタイム制。そのため10時出社
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:実家から通えることもあり家賃補助は貰っていないが、そんなに高いとは聞か
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回答者: 女性/ 安全性/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月15日
事業の強み:コロナ禍でも業績はプラスだったようで、順調のようです。これからも伸び
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:結婚など将来的なことを考えて内勤にと思うのか、MRなど外勤者がデータマ
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が安いが、長くいれば仕事が出来なくても昇給していく日本人的な会社
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】会社全体が部署ごとの成果を強調している。
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】中途入社の社員は多く、数ヶ
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年06月25日
企業カルチャー・社風:The内資です。上司を持ち上げて、出過ぎず、静かに仕事をす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界内でも有名だが、イーピーエスは1案件あたりの値段が高い。とい
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:会社の規模や安定度は業界屈指だが、 福利厚生の内容は労働基準法を守ってき
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比べて同等の給与水準である思われる。ただし、他社が優秀な経験
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】所属する部署によって全く異なる。 私が
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:国内CROとしてCMICと並ぶ大手だけあって、仕事の依頼が多い。多忙ゆ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:データマネージメントやモニターの研修がある。内容は新人研修、データマ
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:新卒1年目のため夏のボーナスは6万ほどであった評価制度:年次が上がれば
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:CROでの売り上げは業界一位。この業界は寡占化や再編が進んでいるが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:E-learningが充実しています。 頻繁に社内研修があります。 社外
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】意見や提案はしやすいが、タイミングが重
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:女性が多い会社で、管理職も女性が多いです。産休で休んでいる人も多数
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あってないようなもの。 運用されていなかった。 上司に気に入られるかどうか
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:研修は充実している働きがい:働きがいはあるが給料はそこまで高
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上長との面談が定期的にあるので、不満等を話しやすい環境だと思います。そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:全くありません プロジェクトマネージメントやコストという考え方が管理職・
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒採用が盛んなため、研修制度は他社よりもしっかりしていると思います
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:医療業界に関するサービス業という業種のため、近年の不況にも無関係
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:専門分野に関する研修は定期的に行われていてとても良いものでしたが、新
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:本人の向上心と仕事との距離感によって成長速度と方向性が変わる
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に1度目標を立て、期末に達成度を自己評価し、上司が考課する。 ただし
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠い。 経営陣からその下に位置する部署のト
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社後の初期段階での研修制度は充実している。ロールプレイング研修やE
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は整っている方です。全社的に見ても、時短勤務者も10%以上です
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修は充実していると思います。また、中途でもメンターがつくため、不明
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:製薬企業が開発した新薬の臨床開発に幅広く携わることが出来る点に魅力を感
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