口コミ投稿日:2023年02月18日
口コミ投稿日:2023年02月18日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 男性/ 総務部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年02月18日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年02月18日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 23万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
回答者: 男性/ 施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一技術部/ 平社員
2.8
口コミ投稿日:2021年07月27日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
回答者: 男性/ 施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一技術部/ 平社員
2.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
回答者: 男性/ 施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一技術部/ 平社員
2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年01月18日
回答者: 男性/ 統括管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ なし/ 統括
3.6
口コミ投稿日:2021年01月18日
回答者: 男性/ 統括管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ なし/ 統括
3.6
口コミ投稿日:2021年01月18日
回答者: 男性/ 統括管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ なし/ 統括
3.6
口コミ投稿日:2021年01月18日
回答者: 男性/ 統括管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ なし/ 統括
3.6
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
回答者: 男性/ サイネージ及び工事関連の営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
3.0
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2021年08月31日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2021年08月31日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2018年12月27日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月27日
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月27日
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
2.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 40万円 | 3万円 | 0万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 0万円 |
サンエイテレビ株式会社のカテゴリ別口コミ(122件)
サンエイテレビ株式会社の回答者別口コミ(15人)
- 総務部門 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年11月07日
- CS 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年02月19日
- 機械設計エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年02月18日
- 第一技術部 / 平社員 / 施工 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年08月18日
- 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.0
最新の回答:2021年07月27日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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サンエイテレビ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
東京事業所のみ、月曜朝に朝礼があるため、10分早く出社しなければならない。(以前は毎日朝礼があった)
朝礼が全員参加必須なら、それは勤務時間なのだが、そういう認識は無いよう。
休日日数は少なく、考え方が派遣専業の会社と全く一緒で、最小限といった感じ。
現場職人がヒエラルキー第一位なので、彼らが忙しい時に他の人間達が休めるかと言うと………。
多様な働き方支援:
リモートワーク、フレックスタイム等は全く無い。現場作業員が最優先なので、彼らが出かけて汗水垂らして働いているのに、優雅にリモートワークなんて以ての外!のような雰囲気だった。
緊急事態宣言中も、最初の時以外は休業している社員としていない社員の落差は激しい(仕事はある人のところにはたくさん集まってくる)
育休明けの女性社員とパートタイマーの方が時短勤務をしているところは見たことがあるが、それ以外は無い。