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綜通アメニティサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
福利厚生:
福利厚生に関しましては、あまり意識を行った事が無い為、
無知な部分がございますが、
退職金に関しましては、しっかり制度があります。
その他、福利厚生ではないですが有給の取りやすさや残業の共用、残らなければいけない
変な空気は無い職場だと思います。

オフィス環境:
自社ビル2階に事務所を構えています。
3階には食堂や自販機、軽食コーナー、電子レンジ、ウォーターサーバー等を
完備しています。
また、喫煙者にはうれしい?室内喫煙所も3階に完備させています。
会社も駅前なので、外食や通勤も楽ですよ。

綜通アメニティサービス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝となっています。
休日出勤はあまりないと思いますが、
休日は業務上致し方ない緊急連絡が入る事があります。
その場合、自ら現地に行く事より協力会社に連絡し出動してもらう事が多いと感じます。
件数も月に2~3件あるかないかだと思いますので、
頻繁に連絡がくる事はございません。

多様な働き方支援:
在宅勤務制度はございます。
営業という職柄、取れても週に1回程度取るか取らないかだと思います。
弊社は副業は厳禁となっておりますので、その点は注意が必要です。
早帰り等は申請により出社時間を早めて早く帰る制度や、簡単に半休がとれますので、
大体、半日休暇を取って用事を済ます同僚が多いと感じます。

綜通アメニティサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:
母体がメガバンクなので会社財務状況に安心して働ける環境だと感じます。
バックにメガバンクがいますので、保証がしっかりしている分、
新規のお客様や既存のお客様からの信用、信頼は厚いと感じます。
保証や信用は大切だと感じる場が多いですよ。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士、役職者、非役職者皆平等に勤務できる職場ですよ。
上から物を言う人はいません。
重要視をして欲しいポイントは、理不尽さやパワハラが全くと言っていいほど無い職場
だという事、
コミュニケーションも部を超えてしっかりとれる環境です。

綜通アメニティサービス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:
外部のセミナーや研修などの機会を多く与えられております。
その費用は当然に会社負担で受講できます。専門知識を培うために、そういう制度がきちんと整えられているのは、非常にありがたいと思います。資格手当も多く設定があります。

綜通アメニティサービス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
現場作業1割 デスクワーク9割 と デスクワークのほうが多いと感じます。
移動は車ではなく交通機関を利用します。
業務はいくつかありますが、メインは、保守・法定報告書をチェックし、是正見積を作成→提案する作業です。建物維持管理の知識が必要ですが、不得手な部分があっても、得意とする社員が多くいますので、分野ごとにお互い教え合いながらすすめることができますので安心です。またPC作業のスピードと、きめ細かな進捗管理が求められます。
取引先の本社担当者様と現場にいる顧客担当者様と協力会社担当者様と3方向の担当者様とコミュニケーションを図り、円滑に建物維持管理業務に努めていくことが重要となります。

綜通アメニティサービス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 男性/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月17日
事業の強み:
建物管理・ビルメンテナンス業の中でも『介護施設の一棟管理』に特化した部署があり、業績は年々上がってきている。民間の大手介護施設運営会社の物件も多数あり、今後の高齢化も考えるとまだまだ伸びしろのある分野であると感じる。営業して新規取引先を開拓するような方法ではなく、実績による信頼を得ており、取引先からの新規施設入札、管理依頼が多い。

綜通アメニティサービス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
給与は入社時からある程度保証をしてくれます。
夏の賞与は成果給、冬は役職によって違いがありますが、一律支給となっています。
昇給も近年大手企業がおこなっている利率に近い水準を毎年たもたれていつと感じます。

評価制度:
評価制度は納得いくものだと考えています。
各個人が裁量をもっている部分がございますので、
売上を上げるチャンスの多い職種だと思います。
そこで、しっかり売上を上げるか、契約を取るかで上司からはしっかり評価を
頂いていると感じます。