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回答者: 男性/ カメラマン・フォトグラファー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部撮影課/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:
住宅補助などなし。
互助会費を払いましたが、還元されることは少なかったと記憶しております。

オフィス環境:
地方に所在があるため、比較的スペースは潤沢だったと思います。
駅から離れているため、自家用車がないと通勤には苦労する立地環境です。

回答者: 男性/ カメラマン・フォトグラファー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部撮影課/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:8時30分から18時が所定でした。当然残業もありますし、繁忙
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回答者: 男性/ カメラマン・フォトグラファー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部撮影課/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月11日
企業カルチャー・社風:地方の印刷会社のイメージそのままかと思います。制作部門が社
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年06月21日
勤務時間・休日休暇:比較的休日出勤は少ない。 繁忙期(12月)、土曜日および日曜日
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】自分から積極的に先輩や同僚に声をかければ、必ず
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】役職につくか、特別に目立った成果があった場合。会
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】身内に不幸があっても、休みづらい雰囲気
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