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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与には45時間分の見込み残業代が入っています。賞与はありません。決算賞与を出したいと入社時に言っていたが、一度も出たことはありません。
給与は半年に1回査定がありますので、半年に1回は少しずつでも上がります。

評価制度:
半年ごとに目標設定をし、考課面談があります。達成していても大幅に上がることはないです。売り上げがものすごく高ければ10万くらいは上がりますが、1〜3万くらいです。大体は。

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は出たことがありません。昇給は四半期に1度面談があり、目標設定をク
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回答者: 男性/ 販売企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月28日
事業の強み:コロナ後のビジョンが見えない。何かしらあるのかもしれないが、社員には
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:職種によりますが土日祝日の休日は守られていると思います。サイ
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:残業になるかならないかは引いた電話のお客次第なので、処理が複
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回答者: 男性/ 販売企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが基本は土日祝休みの完全週休2日制。繁閑の差が比
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回答者: 男性/ 販売企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制。手当等は殆ど無し。単純に年俸を1/12した額が毎月の給与となる
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月15日
福利厚生:通勤手当は月の上限5万円まで出ます。有給は比較的取りやすく、夏休み3日
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回答者: 男性/ 発券管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外航空券

2.7
口コミ投稿日:2022年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 9万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制でボーナスはなし。入社当初は業績も悪くなく売上を伸ばし続けていた
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
企業カルチャー・社風:トップが決定する事業目標に対して、各部署、各グループでどの
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回答者: 男性/ 発券管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外航空券

2.7
口コミ投稿日:2022年05月01日
福利厚生:社保は当然として、それ以外の目立った福利厚生はありません。協賛している
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年05月21日
企業カルチャー・社風:わりと自由な社風で、服装もカジュアルな感じでした。インター
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回答者: 女性/ Wecマーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年二回。考課面談があります。部署によりますが、よっぽどの事がない
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回答者: 女性/ CS/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 8万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制のため賞与はありませんが、毎月入る金額が一定のため生活の収支の計
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
成長・キャリア開発:会社として、キャリア開発を促したりレールを準備したり、といっ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは保ちやすい環境にあったのではないかとお
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年棒制。年に2回昇給の機会がありました。評価制度:半期に一回昇
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月21日
成長・キャリア開発:通常の保険代理店では行わない範囲(パンフレット作成から申込後
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月07日
成長・キャリア開発:手を挙げれば、色々任せてはもらえる環境でした。古いものから新
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
勤務時間・休日休暇:チーフ以下のスタッフがも守れている反面、裁量労働制のスタッフ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月21日
教育・研修:研修はとても充実していると思います。業界の基礎知識や、会社・組織につ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
福利厚生:退職金はありませんでした。オフィス環境:新宿につとめていたので、個人的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月21日
福利厚生:独自の面白い福利厚生はありません。社員数も増え、社内には様々な職種の社
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
勤務時間・休日休暇:最近ワークライフバランスをきちんと取ることを意識しており、残
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年09月20日
企業カルチャー・社風:インターネットを使った業種なのに、ザ体育会系で昭和のような
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回答者: 男性/ 発券管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外航空券

2.7
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:旅行について理解はあるので長期の休みは取りやすいです。1-2
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月07日
福利厚生:福利厚生はほぼ何もありませんでした。オフィスグリコはあった(当時)オフ
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回答者: 女性/ CS/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月08日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすかったです。シフト制のため他の人との調整は必要
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月21日
教育・研修:全体的にきっちりしている印象があります。新人さんへの研修などしっかり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月07日
勤務時間・休日休暇:人による、毎日定時で上がっている人もいれば働き詰めな人もいた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月21日
教育・研修:マニュアルが完備されていますが、範囲が広く完全に覚えることはすぐには
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年09月20日
勤務時間・休日休暇:部署、職種によって異なる。カスタマー系は土日祝も出社、管理系
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月01日
成長・キャリア開発:旅行業は、飛行機に関する知識・観光地理など覚えることが非常に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
事業の強み:海外旅行が強みです事業の弱み:海外旅行以外の強みがないことです事業展
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:ここ数年は業績がよかったこともあって、会社の雰囲気もよかったが、急
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