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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
勤務時間・休日休暇:
事務仕事の時には定時に事務所に到着すれば良いが、工事の時には工事開始前に現場に到着していなければならず場所によっては早朝から移動する必要がある。また、工事が終わったら事務所に戻りその日の事務処理を行うため、工事が終わるのが遅いほど帰りも遅くなった。

多様な働き方支援:
当時、リモートワークは導入されていなかったです。副業も認められていませんでした。時短勤務については、周囲に時短勤務している人がいませんでしたので制度としてあるのあわかりませんでした。

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:世の中に数ある会社や商業施設や公共施設など多くの人たちの普段の生活に必
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この仕事は一つの現場を終えるたびに達成感を凄く感じるのですが、慣れ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:平日は自分で都合をつければ定時で帰ることも可能かとおもいます
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:メーカーではあるが、商社的な一面もあるので、商品の引出しは多い。エン
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:総務部の仕事には経理、人事、システムなど様々な業務があります。中でも、
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:工事が土日祝中心という点は入社後のギャップでした
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:基本的にオフィスの工事は施主が休みの日に行うことが多く、土日
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口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
成長・キャリア開発:業務に必要となる資格がないため手当などはありませんでした。(
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:とくになし。評価制度:営業なので数字管理はありましたが目標が未達でもそ
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:研修は全くなく先輩との同行で、知識を得なければならない。社内
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:パーティション業界は狭く、大手メーカーが大半のシェアを占めています
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当社はデザイン性を付加した商品の開発に力を入れており、そういった案件も
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:女性の営業マンはいない。基本的に事務作業の為定時で終われる点は
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口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:予算に対しての達成度は当然評価の対象になりますが、未達であってもそこま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ここからここまでが「営業アシスタント」の業務と決まっているわけではなく
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:男女関係なく、やる気次第でどんどん仕事を任せてもらえるので、
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は老若男女問わず気軽に話せるような関係かと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:環境貢献商品を販売することで、社会貢献ができます。環境貢献した
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業所を越え、色々な部署との接点が多いので、コミュニケーショ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新たな事業に取り組んでいるため、やりがいは大いに感じます。その反面厳し
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