富士商株式会社のカテゴリ別口コミ(28件)
富士商株式会社の回答者別口コミ(4件)
- 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年09月25日
- 小売業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年10月25日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 女性
2015年時点の情報
1.8
最新の回答:2015年09月20日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2012年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
富士商株式会社の職種別口コミ(28件)
富士商株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
富士商株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2021年10月25日
富士商株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
富士商株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2021年10月25日
回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
富士商株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
富士商株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.8
仕事の裁量権:
SS業務をする際はかなり自分で考え・判断して行動をすることがおおい。周りがフォローしてくれる場合もあるが、ないこともしばしば。完全にその店の雰囲気による。年数が上がっても実績がなければ平のまま、逆もまた然り。
成長支援制度:
資格取得(乙4種)や保険募集人に関してはきちんと支援してくれる。
SS業務をする際はかなり自分で考え・判断して行動をすることがおおい。周りがフォローしてくれる場合もあるが、ないこともしばしば。完全にその店の雰囲気による。年数が上がっても実績がなければ平のまま、逆もまた然り。
成長支援制度:
資格取得(乙4種)や保険募集人に関してはきちんと支援してくれる。
富士商株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
富士商株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.8
入社理由:
サービス業で直接お客様と関わりたい思いや、地元で安定して働きたいと言う思いが強く入社した。
入社前に認識しておくべき事:
総合職ということもあり色々な部署回るのは承知だったが、特に希望を出すことができるわけでもなく、かなり出向も多い。
サービス業で直接お客様と関わりたい思いや、地元で安定して働きたいと言う思いが強く入社した。
入社前に認識しておくべき事:
総合職ということもあり色々な部署回るのは承知だったが、特に希望を出すことができるわけでもなく、かなり出向も多い。
富士商株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
富士商株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2021年10月25日
回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
事業の強み:
ホールディングスであるところ。
地元の規模感ではかなり大きいので、食いっぱぐれる事はない。
事業の弱み:
特になし。
事業展望:
部署によっては上手くいくし、部署によっては上手くいかないと思う。
ホールディングスであるところ。
地元の規模感ではかなり大きいので、食いっぱぐれる事はない。
事業の弱み:
特になし。
事業展望:
部署によっては上手くいくし、部署によっては上手くいかないと思う。
富士商株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
富士商株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 23万円 | 0万円 | 55万円 |
年収 | 330万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 55万円 |
賞与:
完全に結果・実力主義となっている。年数や給与は関係なく、その期の成績によって金額が決まる。
インセンティブ:
社員の場合、特にインセンティブの支給はなかったかと。お給料に直接支給ではなく、個人実績に反映されものは存在する。
完全に結果・実力主義となっている。年数や給与は関係なく、その期の成績によって金額が決まる。
インセンティブ:
社員の場合、特にインセンティブの支給はなかったかと。お給料に直接支給ではなく、個人実績に反映されものは存在する。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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富士商株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文富士商株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
有給休暇はかなり取得しやすい。時間で使えるのも助かる。ただ、SSの現場どとそうもいかない。交通費上限はあるが、規定額分はきちんと出る。
福利厚生制度の改善点:
SS勤務スタッフに対する福利厚生があまり整っていないように感じる。
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