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中途入社

回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
事業の強み:
今はバッグだけだが、昔から異業種に取り組もうとしていた時期がなんどかある。
その都度、専門的な知識や、そのプランが失敗してすぐに頓挫。
やる気と知識のある人がいればうまく行くチャンスもあったのでは?と思う。

事業の弱み:
業者の幅が狭い。バッグだけのビジネスなので、バッグが不要になると弱い。

事業展望:
多角経営のチャレンジ。

口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:業界内では高い方。高卒の人も多く、学歴に関係なく活躍できる反面、対して
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口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:働いている人たちは明るく楽しい方が多いので、働きやすい。働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】OEM事業部に配属されて就業するなら長く働い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:途中から残業を気にせずさっさと退社するようにしたが、当初は中
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】創業家の会社運営からファンドの持ち
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:会社の規模は大きくなくて社員の数も多くないので一人一人の仕事の量は多い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せません。 ビジョン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:工場の方は規模も大きくやっているので、雇用も積極的にしていると思い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいはない。一部の古株社員が相も変わらず良いポジションにつき、それ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:中国生産のOEM業に将来性は感じられず退社した。SPA事業に関し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界最大手の企業で、企業としての体力も有りますし歴史もありますので
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回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:有給はきちんと取れる多様な働き方支援:リモートワークができる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:在籍当時として創業者が作り上げたビジネスモデルは先駆的であったが、工場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:中国生産でのOEM業、先々のコスト高は否めず将来性はない。OEM
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】バッグのOEM事業に関しては業界屈
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回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で、会社っぽくなく、堅苦しくない働きやす
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】なし。アドバイスではなく、失敗やミスを個人の失
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人のスキルや責任に課せられる仕事が多い。事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】個人の力量に任されており、責任の所在も
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】厳しい。一個人の裁量で判断かつ実行たわけでもな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】会議で各自のミッションやスケジュールな
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回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 営業

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
オフィス環境:共有スペースがおおく、プライベ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】なし。古株が作ったやり方がルールであり、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事だと感じまし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】なし。皆が自身のことしか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】決済はすべて社長。アイデアは社長自身の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】少ない。二つしかない事業部、それぞれが独立
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】個人の力量に委ねられた新規開拓でしょうか。 販
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】ない。ローテクなシステムかつ数値分析の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】しにくい。社風からしてきっとリークされ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】感じません。 会社にとっての駒のひと
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】しにくい。風土もあるし、社長自身の仕事の仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】古株が風土の雰囲気や権限をにぎり、年功序列もあり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きいが権限や決定権は幹部特に社長に上申せねばな
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