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回答なし
口コミ投稿日:2021年06月16日

回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年1回昇給、年2回賞与、住宅手当・扶養手当・役職手当等があります。扶養手当があるのは地味にありがたいです。

評価制度:
年2回の賞与の際、評価前の面談が1時間と、評価後の面談が30分しっかり取られているので、ありがたいです。
能力の高さではなく、努力や工夫が評価されるので、与えられた仕事以外のことを自発的にやっている人の方が評価が高い気がします。

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:風通しが良く、挑戦する機会は与えてくれる会社だと思います。
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
企業カルチャー・社風:会社至上主義という感じは全くありません。マイペースな方が集
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
事業の強み:人事SAPコンサルに特化している。案件も継続的にあり、安定している。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:評価制度が基本的に一律で、評価が高いから給与があ
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:社員一律の住宅手当の他に、特定サイトから申し込むと月2,000円家賃が
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
企業カルチャー・社風:社員同士は仲が良いと思います。飲み会好きな人が多かった印象
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月19日
福利厚生:退職金はあるが、3年未満で退職した従業員には支払われない制度になってい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人事システムを中心としたSAP開発を行っている会社であり、有名企業との
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:中小には珍しく退職金があった。社員思いだと思う。住宅補助は実家暮らしで
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:常駐先による。会社からのアプローチはあまりなかったように思う
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:SAPという一般的に広まっていない言語を中心に行いますが、4か月間の
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
女性の働きやすさ:ITは男性が多いですが、人事は女性が多い業界で、その中間にいる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
企業カルチャー・社風:風通しがいいです、フレンドリーな企業組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:支給額については平均的だと思います。決算賞与などもあり良心的に感じます
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
成長・キャリア開発:図書補助、資格補助、会社契約のセミナー受け放題、定期的なスキ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:住宅補助が2万円だれでも手当としてつくオフィス環境:ビルの一角をオフィ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはいいと思います。社員に優しい会社です。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年10月30日
教育・研修:入社後、半年近く研修があり、教育はしっかりしていると思います。 聞けば
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
事業の強み:社員同士仲が良く、人間関係で悩むことはない社内環境だと思いますので成
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:アサイン先によるが有給は取得しやすいとおもいます多様な働き方
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口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 4万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年あるので年功序列型である評価制度:年二回の評価面談を実施して
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月19日
企業カルチャー・社風:アットホームという言葉がピッタリ当てはまる会社だと思う。家
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年10月30日
勤務時間・休日休暇:参画先のプロジェクトによりますので、終電になることもあれば、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
成長・キャリア開発:研修は講師の方が優しく、手厚かったです。働きがい:特にありま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:基本的なものはあります。住宅補助一律2万です。オフィス環境:オフィスは
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:アサイン先によりますが、会計知識は業務や研修を通して得られる
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員の雰囲気は、採用面接で受け取る雰囲気とあまり
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
事業の強み:SAPの人事に特化していること。SAPは市場価値も高めだし、食いっぱ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
女性の働きやすさ:かなり女性に優しいと思う。女性の方が働きやすいのではないかとい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
女性の働きやすさ:女性社員が活躍されていて、男女関係なく評価される会社だと思いま
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