口コミ投稿日:2023年09月09日
口コミ投稿日:2023年06月04日
回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年05月23日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年08月27日
回答者: 男性/ 常駐職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 26万円 | 4万円 | 40万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長
3.8
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
回答者: 女性/ 受付 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西本部/ 一般職
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
260万円 | 260万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 260万円 |
---|---|
月給(総額) | 260万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
口コミ投稿日:2022年08月22日
回答者: 男性/ 警備業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関西本部/ 主任
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
388万円 | 29万円 | 5万円 | 40万円 |
年収 | 388万円 |
---|---|
月給(総額) | 29万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年04月05日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 0万円 | 30万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 30万円 |
口コミ投稿日:2023年01月12日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 330万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2021年10月20日
回答者: 男性/ 警備会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2023年01月12日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
口コミ投稿日:2022年06月19日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年02月12日
回答者: 男性/ セコムジャスティック株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 無し
1.9
口コミ投稿日:2023年09月26日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長
3.8
口コミ投稿日:2023年12月20日
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年07月19日
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2021年05月09日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京本部
2.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年06月04日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西本部
4.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 26万円 | 4万円 | 40万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 40万円 |
セコムジャスティック株式会社のカテゴリ別口コミ(620件)
セコムジャスティック株式会社の回答者別口コミ(87人)
- 常駐警備 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年03月26日
- 警備 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年02月24日
- 警備員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年12月20日
- 常駐警備 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年12月09日
- 関西本部 / 常駐警備 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答:2023年11月11日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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セコムジャスティック株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ セコムジャスティック株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
男性社員が多くをしめる。女性社員が少ないせいか意見が後回しになっている印象を受ける。
女子隊などもあり警備の仕事はある。また、受付の業務だけのところもあったりし女性の働ける環境もある。
休暇はその派遣隊によると思うが主にシフト制の現場が多い。人数が少なかったりすると休暇が取りにくい。あとは臨時警備がどれだけ発生するか働いている仲間が怪我や病気、家族の不幸があった場合は休みでも出社する必要がある。
長期の休暇を取る場合は他の人と被らない様に配慮し合わなければならない。日程を作る前に事前に前の月に隊長やら隊員やらに言っておく必要がある。これは男性も女性も言える事だがこの仕事は1つのチームとして仕事をするので相手への配慮や心遣いを持たないといけない。
また、この仕事はデスクワークというより体を使った仕事になるのである程度、体力があった方がこの仕事に向いていると思う。
現在は女性の人数も増えてきているがまだまだ少ない。また、女性の管理職はみたことはあるが圧倒的に男性の方が多い。もともと男性の方が多いので。恐らく女性社員が長く勤めたら管理職にもなれるとは思う、、、
最近では警備の仕事に限らず配送業や建設業などガテン系の職業に女性がいることがちらほら見ることがあるその中でもこの仕事はある程度安定しているので場所によってはずっと室内で暑すぎず寒すぎず仕事ができるのでハマれば女性でも長く仕事ができると思う