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ジンマー・バイオメット合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
710万円350~1350万円46

(平均年齢36.4歳)

回答者の平均年収710万円
回答者の年収範囲350~1350万円
回答者数46

(平均年齢36.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
721万円
(平均年齢34.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
716万円
(平均年齢44.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(69件)
すべての口コミを見る(344件)

ジンマー・バイオメット合同会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ES

1.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:
福利厚生は、普通。
住宅補助は、引越しが伴えば出るが、5年程で終わるので、それ以降は無し。

オフィス環境:
営業は、基本的に直行直帰のためオフィスに行くことはほぼ無い。
主要都市に営業所があるが、利用する人数に対してスペースがあまりにも広過ぎるので不要な気はする。

ジンマー・バイオメット合同会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リコン&サージカル/ 一般社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月14日
勤務時間・休日休暇:
担当病院に依存します。オペが多い人は朝から晩まで立ち会いに入っています。また土曜日オペする病院だと休めません。オペが無ければ医師は会える時間が限定されている為時間的余裕があります。担当病院が固まっていれば良いですが遠方エリアでオペ終わりが遅いと深夜の帰宅もあります。

多様な働き方支援:
直行直行で在宅勤務です。

ジンマー・バイオメット合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 男性/ sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:
保守的なカルチャー
風通し自体は悪くないがあくまでもアメリカ本社の意向が全て

組織体制・コミュニケーション:
直行直帰なので営業は自らコミュニーケーションを取らないと他の社員と話すことはない
また上司が変われば会社が変わるくらいマネージャーの権限が非常に強い

ダイバーシティ・多様性:
遅れをとっている印象

ジンマー・バイオメット合同会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ リコン&サージカル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:
内勤には女性も多くいるため、働きやすい環境はできているのかと思います。
営業の観点でも女性はいますが、割合としては9:1程で、早めに退職される方が多い印象です。
相当な覚悟が必要になってくるのかとは思いますが、それは男性も同時かと思います。
現在の所、女性で営業管理職で活躍されている方は見受けられませんが、可能性としてゼロと言うわけではないように感じます。
内勤では、女性の管理職で働かれている方も多数いて、割合的にも7:3もしくは6:4ぐらいの割合で、女性が活躍されています。
休暇は自分の日程が調整できれば、自由に取得することができます。
ただ、手術の立会いが毎日重なってくると取得するタイミングがなかなか難しくなってくるように感じます。
症例が入ることは喜ばしいことなのですが、休暇の取得という観点では少し取りにくくなる印象です。
夏季休暇等は得意先の状況に応じて長い日程で取得することも可能となってきます。
また、上司次第にはなってきますが、長期休暇を年間で何度か取得されている方も多くいらっしゃいます。
管理職であれば、産休育休は自由に取得ができ、戻ってきた後も、変わらず勤務できることが多い傾向に感じます。

ジンマー・バイオメット合同会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:
整形外科インプラントメーカーでの、営業経験は特別なものだと感じる。消耗品メーカーなどと比べて、ドクターとの距離や信頼感はかなり差があると感じる。

働きがい:
やはり手術に関わっているので、社会に貢献していると感じる部分は大きいと思う。

ジンマー・バイオメット合同会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
想像以上に手術の立会い業務が多い。半日以上立ち会うこともある。週の半分は立会い業務。チームによっては、人数が足りていないため、メンバーの代わりに担当外の病院に行くこともしばしば。手術なので気は抜けないため、日々のストレスは人によって感じるかもしれない。

ジンマー・バイオメット合同会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:
潰れはしないと思うが、画期的な新製品などが出ない限り、微増が限界かと思われる。

事業の弱み:
人工股関節と人工膝関節が会社のメインなので、トラウマ事業部やスポーツメディシン事業部はどうしても後回しになるような印象がある。

ジンマー・バイオメット合同会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
転職エージェントなどからは他の企業に比べて年収は高いと言われるが、インセンティブありきな所があるので、ベースは普通かと感じる。
かなりのマイナスを出さない限りは減給はない。
バジェットを達成できなくても少額ではあるが昇給はある。