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KLab株式会社のすべての口コミ

口コミ投稿日:2023年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
基本給が低く各種手当で額面を増やしています。なので賞与が他社の大手と比べると低くなるようです。
また新卒の初任給(月)が高く設定されていますが、新卒は賞与を無くし年収を12で割った額を初任給としているからです。
上場企業なのでそれなりの給料をもらえますが、上記記載の2件があるのでそこを正しく認識する必要があります。

評価制度:
半年毎に評価の申告時期があります。自分の半年の作業、成果を設定した目標に到達しているかや組織へどの程度貢献しているかを言語化して提出します。
新卒は最初の3年は半年毎に給与改定が、それ以降と中途は年に一度給与改定が発生します。
評価はメインタスクへの比重が高く案件外業務は突出した成果を出せていないと評価につながりにくい所管があります。
またフォーマットにテンプレがなく各自記入者の裁量に大きく依存しているので自己申告が得意であれば高い評価を得やすく、苦手な人は毎時期苦労している話を聞きます。
3年目以降もしくは中途の場合、年二回実施の内1度目が賞与への評価に反映、二度目が給与改定に反映なのですが、どちらも同じ粒度の記載を求められます。
記入に掛かる時間に対してリターンに差があり自分は同じ熱量で記入し続けることに苦労しています。

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:ロジカルであることを重視しているため、職位・立場に関係なく
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回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ クリエイティブ部

3.8
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:裁量労働制なので勤務時間や休暇の調整はしやすい。入社した時は
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月21日
企業カルチャー・社風:ゲームがメインの会社なので開発が強いです。社内で賞をもらっ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによるかもしれないが、22時以降残業は基本NGの
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回答者: 男性/ アーティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:業務自体はできる人に偏っており、できない人、あまり業務過多に
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口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ部/ デザイナー

2.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 35万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:賞与は自身の成果を報告し、それに対して上位層が評価します。会社への貢献
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 男性/ アーティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 0万円 80万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給と紐づくグレード制度であるものの、基本的に担当しているプロジェクト
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月21日
福利厚生:退職金なし、住宅補助などもなし福利厚生は基本的なものがある。在宅補助も
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回答者: 女性/ 進行管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:社内の風土文化をよくする活動があるが、結局は配属先によって
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はとりやすく、また裁量労働制なので通院等の用事による
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:休暇も取得しやすく、自分の周りはほぼ100%有休を消化できて
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常にとれています。勤務時間は1日に8
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
福利厚生:退職金なし。通勤手当は普通に支給される。四半期に一度、部内やチームの友
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回答者: 男性/ 事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
事業の強み:頭が硬すぎて、真面目にゲームを作って、運用している点。事業の弱み:企
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:実力主義。自分がやりたいことをして、やりたくないことはやら
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
企業カルチャー・社風:挑戦を歓迎する社風ではあるが、業績悪化の影響で大きなこと・
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ部/ デザイナー

2.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は多様な働き方支援:今はフルリモートの案件がほとんど
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・休日休暇:在宅勤務メインのため、通勤の時間をほかのことに充てられる。部
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によりけり。深夜まで作業している人もいるが定時
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回答者: 男性/ 事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
福利厚生:特に特出したものはなく、どぶろく制度も部署によっては使えなかったりする
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:遅刻、早退、有給取得はしやすいので子育て世代の方も働きやすいと
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回答者: 女性/ 進行管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:求められる成果さえ出していれば、常識の範囲内であれば遅刻早退
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
事業の弱み:決断が遅く、責任をとりたくない上の人達が多いので、ギリギリまで物事が
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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 0万円 46万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:期初に設定された目標に対して3か月に1回に評価が行われる。賞与は基本給
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
福利厚生:退職金、住宅補助はない。持株会、ストックオプションあり。オフィス環境:
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口コミ投稿日:2023年11月15日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:プロジェクトにもよりますが、いいプロジェクトに入るとすぐにい
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
組織体制・コミュニケーション:コミュ症の人が多いので、仕事はできるがありがとうな
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
事業の強み:有名漫画などのゲームを開発している点事業の弱み:自社IPでヒット作が
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
勤務時間・休日休暇:有給は使いやすい環境。勤怠時間も自分の裁量で決められるので、
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
事業の弱み:長期開発のプロジェクトが多く、運用タイトル減少方向で収益源が少ないで
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回答者: 女性/ 進行管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:持株会、確定拠出年金、在宅手当。オフィス環境:オフィス縮小したため全社
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口コミ投稿日:2023年02月18日

回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ クリエイティブ部

3.8
口コミ投稿日:2023年02月18日
女性の働きやすさ:今の部署で産休復帰して今年で9年目になります。同じ部署や他の部
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ Klab事業本部 チームoliver所属

3.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
企業カルチャー・社風:ゲーム会社ですが、ゲームや流行りのアニメなど詳しい人が少な
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 39万円 0万円 0万円
年収 470万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員なので、正確には正社員の場合とは異なるかとは思いますが、スキル
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