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株式会社オペレーションファクトリーのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
事業の強み:
?専門レストラン/食物販・EC/サービス事業(プロデュースなど)の3点が事業の3本柱になる。
?ビジネスモデル。創造力に富む飲食事業を継続的に展開したり、それぞれデザインとオリジナリティにこだわり、常にチャレンジし続ける。
?業態開発力。時代に適応した斬新なアイデアが社内から豊富に提案される。また、そのアイデア提案する場が社内にある。
?オペレーション能力。幅広い業態を対応できる人材が多い。またそういう人材になれる。それを基に幅広い業態を効率的にオペレーションできるノウハウが豊富にある。

事業の弱み:
時代の移り変わりは目まぐるしく、それに合わせて事業展開しているため、現在展開している事業は今は強みでも、何かの状況によっては弱みになるので、そのタイミングで新たな事業を立ち上げ展開することになる。
例えば、レストラン業態は、コロナの影響を受けやすい。そのため、入店していただくお客様に対しては、使いやすい時間帯に応じて強化をすることで満足度を上げていく。入店せずとも利用できる対応も増やす(テイクアウトやデリバリー、また食物販ブースを併設したりなど)。

事業展望:
すべての事業は、私たちの理念である【世の中に必要とされる飲食事業を創造し続ける】ことを実現させるために行なっていることなので、そのために必要に応じて事業のあり方を変えていく。私たちの強みを活かして、必要とされる事業を継続したり立ち上げたりしていく。固定概念にとらわれずに、社内のアイデアを集結して「必要とされる」ことを目指しています。

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回。前年1年間の中で上司と自分とで4回振り返る面談があり、当
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:幅広い業態や事業を展開しており、異動等でそれぞれで得られる知
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回答者: 男性/ ホールサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
558万円 --万円 --万円 --万円
年収 558万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回、昇格が年に2回。賞与は業績連動で支給。各種手当は、資格
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回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月26日
成長・キャリア開発:いろいろな上司から、教えてもらえます。多様なジャンルを運営し
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回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
27万円 1万円 0万円 6万円
年収 27万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:飲食業界の中では給与が高いと思う。ボーナスは無いに等しい。会社体制とし
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食物販/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:新入社員でもキチンと自分の意見を提案できる場所を作ってる会社だと思
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:福利厚生は各種社会保険完備、産休育休制度、定期健康診断、お子様誕生祝い
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
企業カルチャー・社風:徹底したお客様第一主義。「強い顧客志向」ということを大切に
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回答者: 女性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はみなし残業を含み、1ヶ月の平均が9時間以下になるよ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食物販/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:どこの組織も長く務めてる人の力は強いと思います
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:「主体性」がとても重要になるという点。いろんなこ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食物販/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社理由:子育てしながらでもできる仕事を探していて、面接時に理解が得られそうな会
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、1カ月平均で1日あたり9.0時間に収まるようにシ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食物販/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
休日休暇:有給は全員キチンと消化できるよう毎月の会議で確認が行われているので10
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:創業時から【仲間を大切にする文化】があり、その観点で福利厚生の充実を図
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食物販/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生制度の満足点:福利厚生はそんなに手厚いとはいえないですが、飲食店としては
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食物販/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 28万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:自分の目標を具体的に提示しそれが達成出来たかどうか自己評価と
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回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月18日
勤務時間・休日休暇:月平均9時間を会社として掲げているが実際は10時間以上が当た
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回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月26日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいです。結婚してから、子供もいる主婦がシュートT
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回答者: 女性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、昇格はきちんとされます賞与はほぼないと思っていたほうがいいです資
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回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月18日
企業カルチャー・社風:実力主義でありながら上司の気分で物事が左右される傾向にある
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
女性の働きやすさ:女性比率が上がってきており、現在は40%のシェアまで近づいてき
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回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初のうちは上がるボーナスは数千円、数万円と業績に応じて。ここ数年はほ
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:最初に座学研修から入って店舗研修に入ると私のときは2店舗研修
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生:住宅補助なし退職金なし通勤手当全額負担社員寮(海外の方はある、日本人は
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 7万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給が高い分、ボーナスなし、退職金なし。周りの飲食業と比べると高い方と
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回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月18日
事業の強み:数字にシビアである為数字に関して学べることは多い事業の弱み:上が退か
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:自分の意見を都度言える環境です。きちんと話を聞いてくれます
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:バイトのシフトに依存する部分があるので、ムラはあるが休めるこ
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:給料は悪くない。定期的に評価制度があり、正直真面目に仲良く働いていれば
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回答者: 女性/ いんしょくてん/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはめちゃくちゃ多い方だと感じます
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回答者: 女性/ いんしょくてん/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:住宅手当は出ません。通勤手当は全額支給されます。また働いていくうちに頑
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は働いている店舗によると思うが、私の店舗は15時から
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:業界の中では良い方だと思う。オフィス環境:職場は場所も良いところにある
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