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バンネットワーク株式会社の職種別口コミ(26件)

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バンネットワーク株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:
DC制度あり。

オフィス環境:
地下鉄直結で便がいい。

バンネットワーク株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:
京都府からワークライフバランス認定を受けた企業。様々なITの仕事をしているので業務内容によっては残業は当然ある。しかし有給休暇は取りやすく、自分の裁量である程度コントロールできる。

多様な働き方支援:
基本的に出勤だが、各自の事情を鑑みて柔軟にリモートワーク対応が可能。

バンネットワーク株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
企業カルチャー・社風:
新しい事への挑戦する姿勢は非常に高く、実際にビジネスとして成立させてしまう。

組織体制・コミュニケーション:
社内持ち帰り案件が多く基本的に社内で業務しているので社員同士のコミュニケーションは活発。なので先輩上司からのアドバイス、教育環境はとても良い。

ダイバーシティ・多様性:
多様さは必ずしも善ではない。その企業の業種や目的に合った多様性があるならそれは良いのだが何でもかんでも多様性多様性というのはおかしい。

バンネットワーク株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:
昔は男性の方が圧倒的に多い会社だったが、ここ10年くらいでとても女性エンジニアが増えており、活躍している。また産休育休を取っても全員復職しているほど女性にとっては安心できる実績を持っているのではないかと思う。

バンネットワーク株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:
会社の事業方針の沿った資格取得を奨励し、それに対する補助、手当はとても手厚く感じる。会社の進む方向や方針に沿ったというところが良いと思う。他の資格も手当はあり一覧で社員に開示されている。

働きがい:
一般的なSESをやっている企業だが、実力や素養で若くして役職者になれる。それ以外に常に新しいものを追い求めるところは働き甲斐を感じるところ。

バンネットワーク株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
いい意味でギャップがある。入ってみれば思った以上に活気があり上昇志向もある会社だと思う。各事業部の部長がそれぞれの想いや考えに沿ってそれぞれの部署の特徴を活かしてビジネスできており、横つながりも非常に活発で強く思う。

バンネットワーク株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
事業の強み:
ローコード開発、半導体事業、自治体系の運用保守など硬い事業もあれば最新の開発手法を大きく展開している。

事業の弱み:
いい意味でも悪い意味でも若手が多く中堅層が少ない。

事業展望:
現時点で出来る出来ないは別にしてAIを事業の主軸に取り込もうと努力しており、こういう努力を続ける事が出来れば体制が崩れることは無いのではないかと思う。

バンネットワーク株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ ITオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
給料は競合他社と比べて低め。賞与は年2回支給される。数年に1度くらい業績が良いと決算賞与が出る。

評価制度:
昇給の基準が曖昧で上司の判断によるところが大きい。
実力があれば技術者手当が付くため、資格取得などでアピールするといいかもしれない。