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女性
回答なし
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女性
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
企業カルチャー・社風:
長年のお付き合いのあるお客様や大手SIer様とのシステム開発事業にフォーカスして取り組んで来たと言われています。取引各社との直取引にこだわっており、それに応える為に品質を重視し、効率よく業務に取り組むことで各取引先様からの信頼を積み重ねて来ているので、それを維持し拡げてゆく為に技術習得にも力を入れています。東京オフィスのメンバーはJava,  .Net,  PHP,  及び各種データベースといったオープン系の技術を得意としています。

組織体制・コミュニケーション:
東京オフィスの人員は10名と小規模ですが、平均年齢も30代前半と若く、一昨年度(2019)、昨年度(2020)と1名ずつの新人が加入しているこれからのメンバー構成です。新型コロナの影響でメンバーが集まれない状況が続いていますが、それまでは帰社日にほとんどのメンバーが集まり気軽に話し合えるコミュニケーション良好な環境です。

ダイバーシティ・多様性:
東京オフィスのメンバーには外国籍の方はいませんが、各プロジェクトでは外国籍のエンジニアと業務を進めることも普通になって来ており、各メンバーがそれぞれの案件で経験を積んできています。また全社では各企業に求められている障害者雇用の要件をクリアしており、様々な働き方を受け入れる取り組みを進めていると聞いています。

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
成長・キャリア開発:エンジニアの半数以上が未経験者や文系卒の会社です。更に各参画
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は参画するプロジェクトによりますが、基本的には9:0
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
福利厚生:社会保険(雇用・労災・健康保険・厚生年金)の完備はもとより、住宅手当、
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給に加えて技術手当、住宅手当及び地域手当(東京)が支給されています
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月24日
女性の働きやすさ:「女性の」とか、「女性にとって」など、特に意識してないです。私
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月24日
多様な働き方支援:もともと徐々にリモートワークできる環境が整えられてきましたが、
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月24日
福利厚生:大手の福利厚生サービスに加入しているので、旅行代金やテーマパークなどの
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
女性の働きやすさ:東京オフィスの女性メンバーはマネージャーと主任であり、男女の分
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新しい意見をどんどんと取り入れ、実現していく社風で、私が入社してから始
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
成長・キャリア開発:濃淡があり、制御系の支援はあったがそれ以外の技術について支援
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:プログラマー未経験から、丁寧に研修頂けたので、徐々にテストフェーズや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年04月24日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的に取りやすいのではないかと思います。 現場にもより
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは異様に少ないです。入社して2年程は勉強期間ということで、寸志
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】考え方についてはマニュアルにとらわれているとだめ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】情報の共有をしておかないと、システム結合時に不具
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
成長・キャリア開発:派遣先の現場によりけりだと思います。いい派遣先ですと新入社員
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】担当のシステムだけが完了しても他システムの結合等の調整
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
働きがい:やはり大きなプロジェクトなど、やりきった後はやりがいを感じます。自分達
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:派遣先によって部署が異なっている為、全体で集まる場面でしか交流はありま
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
女性の働きやすさ:女性が多かったので働きやすかった
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
成長・キャリア開発:仕事では、ないですが、新入社員は、研修や勉強会など、充実して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は派遣先によって異なりますが、比較的に有給は消化しや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】プロジェクト内のシステムを分担してていたため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初の1年半?くらいは勉強期間として、寸志しかでません。やっともらえる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:周りの同業他社と比較してもかなり低いと思います。ボーナスは1カ月ちょい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:派遣先によってばらつきがありすぎるので、同期とスキルの差がついてしまい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】進捗会議は週1回、人数は8人位、仕様打
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】社長〜社員まで、和気藹藹とした環境です。福利
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:派遣先によって異なりますが、私の場合は、プログラミングというよりは、上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】仕様変更、仕様追加、トラブル回避の糸口など
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:休息時間はきちんと取ります。休息時間中に作業している人
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】ハード面での不備で仕事がうまくいかない場合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】上下関係にとらわれず、気がついたこと、思ったことが言え
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