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アンダーツリー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
402万円300~600万円51

(平均年齢30.8歳)

回答者の平均年収402万円
回答者の年収範囲300~600万円
回答者数51

(平均年齢30.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
505万円
(平均年齢40.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
463万円
(平均年齢33.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
386万円
(平均年齢29.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(87件)
すべての口コミを見る(557件)

アンダーツリー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
福利厚生:
住宅補助が割りと充実してるくらい。財形もある。単身寮だと地域に関わらず16800円の負担でおおよそ月6-8万程度の物件に住めるが基本ワンルーム。単身赴任手当や住宅手当もあるが金額は低い。住宅手当で月1万とかそんなレベル。単身赴任手当で3.5万くらいだったはず。

オフィス環境:
配属先次第だが、基本良くない。ボロいパイプ椅子と机と自販機とエアコンはあるかな。PC環境が劣悪で、エクセルが固まる。数年前のスマホにさえ劣るメモリ4GBとかのPCでイラストレーターを使ったりしないといけない。

アンダーツリー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 回答なし/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:
シフト担当者がワークバランスを調整してくれれば早→休→遅のようなゆとりをもっとシフトも多くあり身体への負担が少ない。
希望休は基本的に通る。

多様な働き方支援:
店長や本社の方はフレックス制度なのかもしれない。

アンダーツリー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 男性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(アミューズメント)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は自分次第であると思うが、店長以上の役職になろうとすると上が溢れているのでなかなか厳しく思う。
風通しは店舗の人次第だが自分の配属先は世間一般的には良い方だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
休憩時間の談笑や仕事中のコミュニケーションの雰囲気は良かった。
本社の人間が店舗に視察に来たときもアルバイトや社員と話しており、
相談本社に直接意見を言える機会もあるように思う。

ダイバーシティ・多様性:
特にはないが育児休暇は取りやすそうに思う

アンダーツリー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月18日

回答者: 女性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月18日
女性の働きやすさ:
産休は取れます。男性でも取れます。
ただ、女性は男性に比べて力がないので台を運んだりするのは結構きついです。ですので、技術や知識を求められると思います。そこを賄えれば余裕で役職者になれると思います。
台も持てないのか、なんて言ってくる上司はそんなにいないと思います。

アンダーツリー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 回答なし/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:
他の会社に行って活きるような資格を勤務中に取るとかはないと思う。

働きがい:
初めはやりがいを感じていたが、徐々にやりがいも消え全てが作業感。
強いて言うなら常連のお客様が笑顔で挨拶や話しかけてくれると楽しいと感じる。

アンダーツリー株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 回答なし/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
若手でもチャンスがある、この言葉が心に響き私は入社しました。実際に私も早いタイミングで昇進を経験したのでこの言葉に嘘はありませんでした。
お金の面はボーナスに期待していましたが、想像を大きく下回る額だったので残念に思いました。

アンダーツリー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 回答なし/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の強み:
パチンコ業界の中では割と大きめな会社な為すぐに会社が無くなるってことはないと思います。大型店なら新台もかなりの台数買って導入していますし。
しかし、他の法人がパチンコ以外の事業を行ってる中うちはパチンコ一本でやっている為、パチンコ業界の衰退によってどうなるかは予想がつかない。

アンダーツリー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 2万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
職位に応じて明確に昇給する。
昇進は年功序列の考えがほぼゼロに等しく、仕事さえ出来れば入社1年で社歴5年越えの社員を次々と追い抜くことが可能。それに伴って給料も上がっていく。
ただ主任クラスの給料は物足りなさがある印象で、高給取りになるには店長クラスにならなければならない。

評価制度:
評価シートを活用した明確な昇進基準があるものの、最終的には上長の推薦が必須であるため、組織の中で上手く立ち回れないタイプの人間は自然と昇進ができない印象。コミュニケーション能力が高く、かつフィジカルに自信のある人にはもってこいの職業であるという印象。