株式会社タツタのカテゴリ別口コミ（33件）
株式会社タツタの回答者別口コミ（5件）
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答：2024年02月20日
- 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.6
最新の回答：2022年09月15日
- 商品管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答：2022年03月20日
- 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答：2021年01月06日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
1.7
最新の回答：2015年08月01日
株式会社タツタの職種別口コミ（33件）
株式会社タツタの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社タツタの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年03月20日
株式会社タツタの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社タツタの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年01月06日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.9
株式会社タツタの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社タツタの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年03月20日
回答者： 男性/ 商品管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
株式会社タツタの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社タツタの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年09月15日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
株式会社タツタの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社タツタの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年02月20日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
事業の強み:
pb商品の企画、販売は定期的にあるがマーケティングが下手なのでターゲット先が明確にされておらず押し込みで購入はしてもらうが後が続かず非稼働在庫となっているものが多い
事業の弱み:
価格設定が高く競合の価格帯を調査して上司に相談してもOKがでず価格負けし失注するケースが多かった、競合が薄利で販売しているメーカー商品は足並みを揃えた方がいいと思う
事業展望:
会社経営としては安定しているが社員の高齢化が進み若手社員が少なく新入社員が入ってこないので見通しは悪いです。
人手不足のため定年間近でも営業としてバリバリ働いてる社員多数でした。
pb商品の企画、販売は定期的にあるがマーケティングが下手なのでターゲット先が明確にされておらず押し込みで購入はしてもらうが後が続かず非稼働在庫となっているものが多い
事業の弱み:
価格設定が高く競合の価格帯を調査して上司に相談してもOKがでず価格負けし失注するケースが多かった、競合が薄利で販売しているメーカー商品は足並みを揃えた方がいいと思う
事業展望:
会社経営としては安定しているが社員の高齢化が進み若手社員が少なく新入社員が入ってこないので見通しは悪いです。
人手不足のため定年間近でも営業としてバリバリ働いてる社員多数でした。
株式会社タツタの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社タツタの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年03月20日
回答者： 男性/ 商品管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 24万円 | 2万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給は毎年するそうです。入社して数年後に国家資格試験を受けさせられる。合格すれば手当が付く。賞与は3ヶ月程度です。
評価制度:
商品管理は10年経てば主任になれます。年功序列な職場なイメージです。
昇給は毎年するそうです。入社して数年後に国家資格試験を受けさせられる。合格すれば手当が付く。賞与は3ヶ月程度です。
評価制度:
商品管理は10年経てば主任になれます。年功序列な職場なイメージです。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社タツタの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社タツタの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 商品管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助は5000円いただけます。
それ以外は特にありません。
オフィス環境:
本社と商品センターが離れた場所にあるので手続きは全て電話かメールで連絡しなければなりません。周りにコンビニ等がないので不便だと感じる。
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