回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間は交代勤務もあるため、バラバラである。休暇は常駐現場では取りやすいと思う。完全に自由にとれるんけではないが、わりと自由は効くと思う。人が足りていない部署は調整が難しく休みを自由に取れない部署もある。有給は法律で5日取ることになっており、会社も義務で取らせている。常駐は有給を取りやすいが、それ以外は取りにくい。
多様な働き方支援:
事務仕事であればリモートワークができる。仕事柄全くできない社員もいる。時短勤務の社員もいるが、評価はされにくいと思われる。副業は会社が禁止している。
株式会社エステムの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 上下水道設備維持管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
退職金制度・社員持株会・社員旅行などあります。
住宅手当は、持ち家か借家か等により前後しますが、基本的にもらえます。これに加え、社宅制度を利用できます。利率は経年で減っていきますが、最初は家賃のおよそ半額を会社が負担してくれます。これだけでも約50万円/年お得です。
会社都合引越しの場合も、費用は会社が負担してくれます。
オフィス環境:
配属先が全国にあるため、一概に言えません。ただし、快適とは言えないでしょう。本社でも、会議室・図書室・自動販売機くらいでしょうか。中には、お客様の施設内に事務所を置かせていただく所もあります。業務の都合上、シャワー室・洗濯室などは備わっています。
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