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株式会社メルコテクノ横浜のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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女性
回答なし

回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
事業の強み:
親会社のグループ企業として相互協業による事業展開ができる。

事業の弱み:
顧客が限定されるので、営業力が育たず、顧客開拓が不得意である。

事業展望:
IT機器サポートは、ハードウェア製品のコモディティ化により規模減少するため、ソフトウェアや応用サポートへサービス移行していく必要がある。

回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
成長・キャリア開発:資格取得のための社内教育を実施したり、試験費用の会社負担、資
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で、残業は部署や仕事内容によりますがほぼ無いか
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:退職金制度:あります住宅補助:ありません寮:ありません財形貯蓄制度:不
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般的で特筆することはありません。コンプライアンスはしっかりしているの
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回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は1週間程度の長期休暇
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回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
組織体制・コミュニケーション:組織は簡素化されていて、社長と社員間の間の管理階層
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回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:親会社と同レベルの保険制度がある。社員コミュニケーションをとるためのリ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育や研修はほとんどありません。 自分でスキルアップしていくしかないで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低く昇給もほとんどありません。 それもあり転職しました。 業績に
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回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:利益が出た場合は業績賞与がある。評価制度:本人の行動を評価した査定制度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
勤務時間・休日休暇:人によって作業時間は全然違います。ほぼ毎日定時で帰れる人もい
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回答者: 男性/ IT機器サポートサービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 取締役営業部長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職も在籍。保育、学校関係での休暇や半休も取得しやすい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直、結婚して生活することを考えると給与は少ないと思います。しかし上の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
福利厚生:福利厚生は一般的な他の会社と比較するとそろっていないと思われます。ぎり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
勤務時間・休日休暇:人によって全然違います。土日休日をきっちり休める人もいれば、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】仕事内容は単純で新しいことをやる訳でもないの
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
事業の弱み:関連会社外からの受注が少ないように思え、親会社を含む関連会社への依存
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
企業カルチャー・社風:三菱電機の孫会社なので、三菱電機の社風に似ているのかと思い
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
女性の働きやすさ:時短勤務など配慮されている
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