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株式会社EMIミュージック・ジャパンのカテゴリ別口コミ（2件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社EMIミュージック・ジャパンの回答者別口コミ（1件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2000年時点の情報
4.7 最新の回答：2015年08月01日
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株式会社EMIミュージック・ジャパンの職種別口コミ（2件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社EMIミュージック・ジャパンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：若くても仕事を任せる社風でやりがいはあった。研修などはほぼ全くなし。ただし仕事は仕事のできる人に集中しがち。大リストラ前までは高年齢層の処遇に困っているようであった。リストラが遅かった感はあるが、高年齢層も若手の仕事をサポートする社風はあった。
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株式会社EMIミュージック・ジャパンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：かなりアバウト。良く言えばメリハリは効いている。年功や学歴や経歴（非正社員からの登用か、新卒採用か）などの差別は一切なし。ただ自分がどの評価だったか、昇格水準に対してあとどれくらいか、などを知らせるという仕組みはなかった。
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