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株式会社ロマンス小杉の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:
住宅補助制度、通勤手当は満額、退職金は2年以上勤務した社員に勤続年数に応じて支給。
それ以外は特にありません。

オフィス環境:
駅から近い自社ビルです。建物自体は古いですが、きれいに保たれています。
おしゃれなオフィスで働きたい人にはお勧めしません。

株式会社ロマンス小杉の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
働き方の満足点:
特になし

働き方の改善点:
リモートワーク、フレックス制度は積極的に取り入れるべきだと思います。
男女関係なく、子供ができても働きやすい職場を目指すのであればぜひ取り組んでいただきたいと思います。
また、最近は大手企業ほど多様な働き方を取り入れているので優秀な人材を逃さないためにもぜひお願いしたいです。

株式会社ロマンス小杉の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:
社内の風通しはとても良く、上司や先輩は
親身になって話を聞いてくれる。
質問などもしやすい環境。

組織体制・コミュニケーション:
質問や相談は上司や先輩に話しやすい環境である。

株式会社ロマンス小杉の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 女性/ 商品本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:
所属している部署によって違うが、小さな子供がいる女性は働きにくいと思う。実際、子供のいる女性は在籍していなかった。
産休と育休はあり、その後も仕事を続けたいという人も複数いたが、長く続いた人は一人もいなかった。

株式会社ロマンス小杉の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:
取引先や社内の方を通じてコミュニケーションの大切さや、仕事の責任について、
営業活動で大切なことなど学べることは多い。

働きがい:
商品の説明を行い販売してもらうだけではなく、企画や売り場の提案を行い、それが売上に繋がった際にやりがいを感じることができる。

株式会社ロマンス小杉の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
寝具の専門店や百貨店のオーナーとの商談だけではなく、実際に売り場に立ちエンドユーザーへの接客を行うこともある。
実際に物の流れを見れる点や、売り場の方の気持ちや思いを知ることができ良い経験に繋がる。

株式会社ロマンス小杉の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:
寝具という物は生活する上で必要なものであるためある程度の重要があるが、大きく伸びることもない。
他業界から寝具業界へん進出などもあり、
今後厳しくなる可能性もある。

株式会社ロマンス小杉の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
351万円 27万円 0万円 27万円
年収 351万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 27万円
給与制度:
老舗企業ならではの年功序列型。入社6年ほどで主任、その後10年目程度で係長クラスに昇格し、このタイミングで大きく給与は上がります。(これとは別に、毎年2000円ずつ程度昇給がありました)
月給ベースでいうと他社よりも少し多い給与だと思います。特に、MDやプランナーなど管理職になると一気に給与は上がるので、転職の際は月収としては下がる方が多いと思います。
ボーナスは本当に少なく、年間で1か月分あるかないかでした。
住宅補助は、結婚した社員には世帯主に限りですが5年間、家賃の6割程度の補助がありましたが、今もその制度があるのかはわかりません。