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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:上場企業ではあるが組織体制は、体育会系のノリの中小企業と感じました。
社風として、責任に対しては人一倍厳しいが、だからと言ってそれにともなった権限が与えられているわけでもない。
こういった社風のため上の者ほど厄介事を下に投げる傾向があり、下の者が責任をとらされる傾向にある。
営業を取り仕切る常務が昔ながらの精神論で無茶を押し進めるタイプで、営業員は精神的にきつそうに見えました。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給を安くし、手当として無理やりつけることで会社の負担をさげるやり方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:「自己啓発支援」として社外研修がありましたので積極的に参加をしていけ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:入社時に教育係は不在で、自分で覚えるように指示があった。 前任者及び所
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:主にパッケージの映像や音楽を扱う会社なのでインターネットが当たり前
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口コミ投稿日:2016年03月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事制度は、あくまで対外的な対策の為、株主等からの指摘を受けないように
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年03月13日
福利厚生:協力会社及びビジネス関連で協力依頼されている福利厚生はないが、一般的に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:私自身、一度も良い思いをした事がありませんが、当時は、TOBによる新親
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業種が、レンタル店向けのCD、DVD、ゲームの卸売販売業です。 昔
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:現状は全く詳しくはわかりませんが音楽・映像レンタルソフト業務全般
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】ない。ない。ない。ない。ない。ない。な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:一般社員は、残業等も無制限ですので、残業代を増やしたい人には
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
勤務時間・休日休暇:私個人は、管理職という事もあり、勤務時間は無制限でした。また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視。上司向けの仕事しかし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:管理職としては、部下もなくマンパワーでこなしてきた物量をシス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:古いシステムでの業務活用の為、手作業業務が多い。これらのシステム等を自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】厳しい厳しい厳しい厳しい厳しい厳しい厳し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:【他部署との関わり】全く個人プレーの企業体質の為、他部署との交流は全く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:【入社後の印象】管理職以上の役職員と職員との関係がスムー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
教育・研修:教育担当もなく、個々個人のスキルアップに任せており、学ぶ意欲がないも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:【入社の決め手】当時は、ジャスダック上場だったので、大丈
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自分の好きな時間に誰にも咎める事な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:私の場合は、管理職という事もあり、業務多忙に付、自宅に帰る時
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
働きがい:基本的に、個人任せの会社の為、個々個人の成果等の発表する場であったり、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ないないないないないないないないないない。な
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】働けない 古いに人は辞めないが、新しい人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】何もしてくれない。自発的にやっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:マンパワーに任せる業務内容で、管理職を含めて経営陣に危
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】あまりない。あまりない。あまりない。ない。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:管理職であった為、残業は無制限だった。完全週休二日だったが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
雇用の安定性:親会社に買収されてからは、親会社の方針なのか分からないが、業務方針
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】進めずらい。100万の粗利より3000円の損失を見つけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】ないないないないないないないないないないないないないな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:【他部署との関わり】個人プレーが好きな方には、他部署との関わりは、まっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】ないないないないないないないないないないないな
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