回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇：私個人は、管理職という事もあり、勤務時間は無制限でした。また、表向きは、完全週休二日の企業ですが、入社して初めての休日は休みましたが、2週目以降からは休みは一日も取れませんでした。
テクタイト株式会社のカテゴリ別口コミ（70件）
テクタイト株式会社の回答者別口コミ（5件）
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
1.8
最新の回答：2019年10月22日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年04月25日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
4.0
最新の回答：2015年08月01日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
1.4
最新の回答：2015年08月01日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2007年時点の情報
2.4
最新の回答：2015年08月01日
テクタイト株式会社の職種別口コミ（70件）
テクタイト株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
テクタイト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
テクタイト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年10月22日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
テクタイト株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
テクタイト株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年03月20日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
テクタイト株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
テクタイト株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2016年03月13日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
教育・研修：入社時に教育係は不在で、自分で覚えるように指示があった。
前任者及び所属社員の全員退職による引き継ぎ業務多忙による、教育制度及び研修制度があるとは思えない。
上場会社としての看板を出している以上、しっかりとした制度確立が必要だと思う。
前任者及び所属社員の全員退職による引き継ぎ業務多忙による、教育制度及び研修制度があるとは思えない。
上場会社としての看板を出している以上、しっかりとした制度確立が必要だと思う。
テクタイト株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
テクタイト株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2019年03月20日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
入社理由・入社後の印象：【入社後の印象】管理職以上の役職員と職員との関係がスムーズにいってないと思われる。その結果、ジャスダック上場が廃止になったので、なるべくしてなったと思う。
テクタイト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
テクタイト株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年10月22日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
仕事内容：私自身、一度も良い思いをした事がありませんが、当時は、TOBによる新親会社の誕生により、今迄築いてきた社風がゼロスタートになった為、通常の仕事に対しても何かにつけて、全てにおいてスムーズにいかない状況だった。
テクタイト株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
テクタイト株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2016年03月13日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：人事制度は、あくまで対外的な対策の為、株主等からの指摘を受けないようにしている。形式上に規定にただ記載されているだけで実務上は確立されていないので、あってないのと同じだと思う。
トップの一声でいくらでも左右する規定内容である。
トップの一声でいくらでも左右する規定内容である。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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テクタイト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文テクタイト株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
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