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ナカライテスク株式会社のすべての口コミ

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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:
個人で大学に対して営業活動している為、仕事自体は個々人で抱えています。イケイケな人間は少ないです。また、営業所によって雰囲気は異なるかもしれません。関西に本社があるため関西中心になりがちです。

組織体制・コミュニケーション:
一族経営で成り立っています。持ち株も社長や役職持ちで100パーセントである為、社内で完結している会社です。

ダイバーシティ・多様性:
最近女性の営業が増えてきましたが、依然男性社会です。営業事務はほぼ女性ですが、他職種との壁は厚いです。

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:関西採用と関東採用といった地方採用があるため、関西採用の場合で関東へ転
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00~18:00休暇は部署によるが、繁忙期や決
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
企業カルチャー・社風:社内の方々は視野の広い方が多く、周りにも相談すれば問題解決
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 2万円 0万円 10万円
年収 40万円
月給(総額) 2万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給はほとんどない。福利厚生もほとんどなく、リロクラブぐらいのもの。営
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社

3.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 15万円 0万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:コロナの影響で伸びる業界だったので、その時期は賞与プラス売上賞与があっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月12日
勤務時間・休日休暇:休みは非常に多い。連休前後の有給もとりやすいが、普段は代わり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月12日
企業カルチャー・社風:社風はとても良く、人柄もいい人が多い。まったりした人が多い
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:住宅補助なし、社員持株会あり。福利厚生は普通だと思う。オフィス環境:特
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月10日
事業の強み:商社には少ないメーカー要素のある会社ですので、お客様への取っ掛かりは
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与はあまり高くない。一人では十分暮らしていけるが、家族を養うのは管理
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれる。残業を減らそうと努力はしてくれており、
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:昇給額は少ない為ベースのお給料は全然増えません。賞与は安定して貰えます
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
福利厚生:退職金は3年勤めたらもらえるが、実際3年勤めないまま短期離職する人は多
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:賞与について、業績賞与が出る年もある。出張手当などもあり、従業員には優
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝はきっちり休める。基本事務系は定時で帰ることができる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給が少ないと思う。参考までに、管理職手当てを抜きにすると、だいたい3
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく昇給しない。元々の給料も低い。おおよそだが、B評価の場合、35
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給が少ないと思う。福利厚生もリロクラブぐらいで他はない。退職金は務め
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月26日
成長・キャリア開発:自力で成長するしかない。教えてもらえる事は限定的、会議は形式
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは整っている方だと思う。有給休暇が取りや
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給はあまり多くは上がることがない。後輩の面倒を見たり異動や環境のタイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
新規事業への取り組み:再生医療の風に乗り、ips心筋シート(基礎研究用)などを作
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
オフィス環境:広々としていて比較的綺麗なオフィスです。営業所によりますが営業と事
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:有給は繁忙期以外だといつでも取れる環境。ただ取った後に同じチ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
事業の強み:試薬業界では珍しく、メーカー兼商社であること。また、自社に開発部門を
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:世間では堅実なイメージが強いと思う。ホームページはブランド
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界全体が非常に安定しているため、ボーナスや給与が崩れることはない。良
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年、目標計画を立てて、それに向けて仕事を改良していく。しかし、結局は
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月26日
事業の強み:あまり良くない。事業の弱み:自社製品がゾロばっか事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
入社理由・入社後の印象:業界全体に言えることだが、純粋に自社で作っている製品ばか
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:異動の際に手当がついたりする。基本年功序列だが、同期の中でもリーダーの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比べて極端に低い 仕事が出来る人ほど未払い残業代が増える仕組み
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月12日
成長・キャリア開発:最新の研究に関わることができるので、専門知識は勉強すれば着く
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月26日
福利厚生:普通です。オフィス環境:ピリピリしてた。立地は駅から遠く、通うのも大変
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