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株式会社増田医科器械のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 仕入部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 22万円 3万円 90万円
年収 390万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
営業職優位の為、営業職はやや高めに設定されている。
その代わり、事務職はかなり低く設定されている。
格差が顕著である。

評価制度:
2021年度より評価制度が刷新された。
上期と下期に分けて目標設定を行い、その達成度合いによって昇格、昇給、賞与が決まる。
又、上司との面談もある。
従来までの昇給額は年間1000円だった。
しかし、この評価制度では、1000円〜5000円の幅に変わる。※5000円は高度で且つ会社にとって有益な目標でしかも達成率100%以上でないと難しいと思う。
事務職にとっては、従来よりかは年収アップにつながるかもしれない。
評価するのは勿論、上司であり、上司次第で違いが出でくると思う。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
勤務時間・休日休暇:事務員など内勤者はカレンダー通りに休めるし、定時に近い時間で
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
福利厚生:退職金や家賃手当など福利厚生は充実している。産休や育児休暇もしっかり取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療営業部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
成長・キャリア開発:研修では各メーカーさんから製品の大まかな説明をしていただけま
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回答者: 男性/ サービスエンジニア(メディカル)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス事業部/主任/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・仕事量:8:45-17:45が定時とされていますが、真面目な人に焦点を
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回答者: 男性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:年功序列。上下関係。面白くない話を長々と聞かされる。組織体
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
事業の強み:同業他社毎に差別化がされており今更新規事業を展開するのは中々難しいか
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回答者: 男性/ 仕入部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月12日
福利厚生:・退職金制度あり・受託補助 ※転勤の場合のみ。全額は出ないはず。・寮 
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回答者: 男性/ 仕入部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金制度あり有給休暇とは別にリフレッシュ休暇あり。出産後休暇一年あり
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月21日
事業の強み:総合商社として、どこにも何でも販売できる。時代のニーズに即して変化に
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回答者: 男性/ 仕入部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:特に支援制度はなし。業界の風習なのか情勢の危機感がない。この
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回答者: 男性/ 医療機器営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に残業ありきで考えたほうが良い。担当によって
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月21日
福利厚生:退職金制度は充実しており、住宅補助もある。昨年、教育費などの貸付金制度
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回答者: 男性/ 仕入部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 22万円 3万円 90万円
年収 390万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給:1000円〜5000円賞与:1.8倍〜2.0倍(夏・冬)手当:通
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は年収に不満はなかったが、入社して仕事量と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
企業カルチャー・社風:営業で人が出払うため、風通しが良いと思う所もあるけれど、あ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
福利厚生:通勤手当は余程では無い限り満額出る。ほぼ社用車通勤なので深く考える必要
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月21日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日と、リフレッシュ休暇が年10日、誕生日の感謝デー
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 5万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
給与制度:良くも悪くも給料に変動がない。インセンティブがほぼゼロなので、数字を意
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は一年間に一度賞与は 1 回目は 5 万、2 回目は 10 万、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療営業部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
企業カルチャー・社風:各社員が自由にアイデアを発信できるような取り組みやDX化を
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回答者: 男性/ 医療機器営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月08日
オフィス環境:本社はかなり大きく、中も比較的綺麗であったと思う。清掃も行き届いて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MOC

3.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:手当は特にこれというものはないです。昇給はありますが、実力関係なく在籍
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:病院相手の営業の為、休日の電話は当たり前。休日に電話がかかっ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 5万円 85万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 85万円
給与制度:昇給は期待出来ない。賞与は決算賞与が出ると年3回出るのでトータルでそこ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
企業カルチャー・社風:新しい事に挑戦出来る機会は滅多に無い。風通しの良さは事業所
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回答者: 男性/ サービスエンジニア(メディカル)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス事業部/主任/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年06月06日
多様な働き方支援:リモートワークで仕事できる人は職種も含めていないと思います。商
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:完全年功序列であるため、役職がついてくるころに年収が上がってくる印象で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:住宅補助の手当を貰うのは、とても厳しいと思います、5万円の金額が大きい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療営業部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業以外にも様々な業務を行う点です。受注や見積も
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:基本的に医療関係の重力がある納品もこなしていかないといけないた
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は普通に休める。ただし取引先から電話が来ると休日対応
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回答者: 男性/ 内視鏡事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 内視鏡事業部/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:何事にも積極的にやっていけるのではあれば任せられる仕事も増え
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回答者: 男性/ 内視鏡事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 内視鏡事業部/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
事業の強み:医療系ということで緩やかではありますが成長分野です。事業の弱み:女性
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回答者: 男性/ 内視鏡事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 内視鏡事業部/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:営業として働く場合はどうしても残業になります。ただし、昔のよ
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