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女性
回答なし
契約社員
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現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
事業の強み:
今はリニア関係の仕事があるのでいいかもしれないがメーカーとして新台を製作していないので何年後かを考えると
成長性が全く感じられない。

事業の弱み:
60代以上が多いので若手が全く育っていない。

事業展望:
成長性がみられないので希望がない

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:親会社のいいなり社風などはない組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:会社自体に支援制度は具体的には無し。働きながら資格を取るのも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:意外と楽しくやり甲斐はありました。現場も本社事務所も仕事が回っていると
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:みなし残業で残業代がない昇給は年功序列評価制度:年功序列実力をつけても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:あまりないように感じました。保守系の人が強いのも難点ですが。つまり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:女性に関しては土木中心の会社なので働きやすい環
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