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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:長期雇用には消極的です。勤続の長い社員、年齢の高い社員は降格や退職を余儀なくされた方もいます。正社員を減らし、派遣社員でまかなっていく考えのようです。1店舗あたりの人数も減らしてきているので、雇用の安定は感じられません。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:店舗、本社ともに縮小傾向にあります。店舗は今年4店舗閉店していま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】若手が活躍するには難しい所かと思います。どうしても、経
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】とても成長出来る環境だと思います。自分で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】かなり高いと思う。絶対評価にする事によって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】スタッフ同士の人間関係は良いが、良い故に連絡や報
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【女性の働きやすさ】宝飾関係の仕事なのでやはり女性が活躍出来る仕事だと
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
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