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軽急便株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:
第一土曜日は出勤。GW、年末年始休暇は基本的に取れる。が、GWなど第一土曜日が絡む場合は出勤する必要がある。
年末年始も少ない為、年間休日は少ない。
配車センターはシフト制の為決まった休みはない。

多様な働き方支援:
リモートワーク、副業は不可

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
企業カルチャー・社風:会社自体が挑戦するというよりも現状維持を優先する為、必然的
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:組織的には社員同士の
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口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ 神戸営業所/ 個人事業主

3.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:走った距離・時間に応じて金額が決まる夜間・休日の割増単価があるドライバ
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口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:所謂歩合制という方式だ!! 弱肉強食と言えば聞こえ良いが、初心者業務委
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 会員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

1.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:支援制度はないと思います。もしくは機能していないと思います。
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回答者: 男性/ 会員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

1.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
企業カルチャー・社風:トップダウンで封建的に感じます。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 会員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

1.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:業務委託の場合、ほぼありません。(退職金:なし 住宅補助:なし 寮:な
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ 神戸営業所/ 個人事業主

3.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:受け身な仕事組織体制・コミュニケーション:人によって違うダ
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回答者: 男性/ 会員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

1.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
事業の弱み:封建的で社員のモチベーションはありません。トップ、役員、上司のカリス
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口コミ投稿日:2020年04月18日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与、賞与は満足できる金額ではない。家賃補助制度もあるが家賃補助が受け
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大きく分けると、営業所と車の手配(配車)担当。 新卒から3年は配車担当と
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月03日
企業カルチャー・社風:時代が進化しているのに対して会社は改善、進化しようという考
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回答者: 男性/ 配車担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業課/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:宅配が増えている時代なので、需要も増えてくる業界であります。事業の弱
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月18日
勤務時間・休日休暇:配車担当は週休2日シフト制月初土曜日は出勤日。夜勤もあるため
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月03日
福利厚生:交通費は出るが、住宅補助なしは一人暮らしをしている人に関しては、本当に
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回答者: 男性/ 配車担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業課/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:緊急の荷物の配送をしてくれるドライバーを探す事がメインとなる
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:資格級と号俸給、家族手当、営業手当があります。昇給は年1回、賞与は年2
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:役職者以外は定時に帰っています。営業手当はみなし残業部分です
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:外部講師を招いての育成研修はあります。資格取得手当等はありま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業では無く配車担当であった為、残業手当に関してはしっかり管理をされて
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:毎年、研修が行われます。営業成績に乗じてレベル分けされ、参加する研修
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当社の扱うものは人材(ドライバー)という無形商材。新規開拓から既存先管
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:現在は民営化されているが、もともとは公務員であったため、福利厚生の制度
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口コミ投稿日:2020年12月03日

回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月03日
成長・キャリア開発:営業に回れるのが、四年経ってからしかできないので時間がかかる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:企業文化として駄目な所を指摘する社風なので、中々挑戦する人
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口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 配車担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業課/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:多くのドライバーの方達と関わるので、人に対
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:既存得意先、新規開拓等を中心とした売上の確保、拡大、またドライバーの収
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月03日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れるが、夜勤などもあるので次の日、前の日はほ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月12日
会社の安定性:24時間365日の受付体制であるため、月1~2週間ほど夜勤がありま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業としてのコミュニケーションスキルはもちろんのこと、定期的
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
福利厚生:退職金手当、財形貯蓄、持株会、40歳までの単身補助はあります。オフィス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
事業展望:ドライバーの高齢化や、開業する為の初期費用が高いためドライバーが確保出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
福利厚生:退職金、持株会、財形貯蓄有り。住宅補助は無し。オフィス環境:どこの拠点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:衣・食・住、航空機部品、自動車部品、医療品等、取扱いは多義にわ
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