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株式会社アラウンのすべての口コミ

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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
企業カルチャー・社風:
資格補助制度等もあるので、やる気がある方は意欲的に資格を取得しています。

組織体制・コミュニケーション:
部署によって変わりますが
上司と話やすく、風通しが良い社風です。
委託先の方も話しやすい方が多いです。

ダイバーシティ・多様性:
性別に関係なく結果を出せば評価してもらえます。
国籍が違う方は、見たことがないので不明です。

回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
事業の強み:基本的に委託先によって様々な事業があります。新規事業の立ち上げは結構
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口コミ投稿日:2022年04月07日

回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 0万円 100万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:まず、契約社員からのスタート。時給アップや社員化は部署や部署のリーダー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年11月17日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、夜勤専属シフトとなると拘束時間が12時間
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務の場合は部署の人数に余裕が無いと休日出勤の可能性が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年11月17日
勤務時間・休日休暇:残業手当ては契約、社員ともに頂けます。また、夜勤シフトの場合
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:年2回懇親会費用が出ますが、それ以外は特に目立つものは無し。オフィス環
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
企業カルチャー・社風:良い人が多い気がします。安心してともに働ける人が多い。組織
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月10日
勤務時間・休日休暇:休みはすごく取りやすく、基本的には申請通りに有給を取得するこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
オフィス環境:2018年に新しい本社ビルが建ち、本社オフィスは真新しい環境で仕事
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月22日
企業カルチャー・社風:特に無し組織体制・コミュニケーション:風通しが良いダイバー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
教育・研修:営業所勤務の場合、他者ビル内のコールセンター業務などもある為、新入社
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口コミ投稿日:2019年08月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:女性である場合は、上役からはかわいがってはもらえるのだが、ただそれだけ
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口コミ投稿日:2016年11月10日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般職に関しては年収、給料水準は高くありません。普通より低いくらいだと
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:CCNA取得やLinuxの研修等あり、また様々な案件があるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:個人差もあるが、営業所によって忙しさの度合いが違うので残業が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
社内制度:資格取得には手当が付くものと、付かないものがあるが、仕事に必要な資格で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
仕事内容:様々な業務をこなすので判断力や、処理能力など、個人でのスキルアップは頑
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
女性の働きやすさ:育休や産休はきっちり取ることが出来る。一応労働組合もあるので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
女性の活躍・女性管理職:どんなに貢献し、頑張っても女性が出世する事はほぼ無いと断
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:年間休日取得数が特殊で、完全週休二日制ではなく、月に一度土曜
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口コミ投稿日:2019年08月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏と冬でそれぞれ月給ひと月分程の賞与がある。年収は普通の独身社員ならば
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員交流のための制度】あまりありませんでした。仲良しグループでアフタ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】系列が分かれるが、私が在籍していた部署は、教育
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:1日平均8時間、月末以外はほとんど残業はない。なるべく残業し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】同じ境遇の輩とは趣味を通じてプライベ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】もう一つの部署は昔ながらの紙での取り組みで、分
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】同じ境遇の社員には包み隠さず相談出来る雰囲
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:残業手当が出る点と、有給消化が出来ること。また就業後は
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:ネットワークヘルプデスクとして勤務していましたが、実際に業務
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口コミ投稿日:2017年07月08日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスといわれるほどの額はありませんが、 寸志は夏と冬に戴けます。 ただ
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
ダイバーシティ・多様性:差別をするような方は、もちろんいませんでした。実際に仕事
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:通勤手当はしっかり出ます。退職金は契約社員はありません。オフィス環境:
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
成長・キャリア開発:入社してから研修はしっかりしてもらえ、物によっては資格手当て
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:配属される部署によって変わりますが休日はしっかり取れます。多
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