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シーバイエス株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:
住宅補助制度はなく、社員寮などといった仕組みもない。営業は基本的に社用車で通勤するが、元々がSCジョンソンからの業務用派生のジョンソンプロフェッショナルから現在のシーバイエスとなっている背景があり、外資系でよくある直行直帰スタイルが定着している。そのため、最初の研修時や、会議などでは出社することもあるが、出社するかしないかは本人のスケジュールや性格次第によって変えられる。特に資料づくりなどのPC作業は会社でやる必要もないし、カフェや自宅で仕事をしていても会社から言われることもない。配属される上長の色にもよるところはあるかと思うが、基本的に毎日出社する社員は少数派である。時間の裁量権が大きいため、会社に拘束されているようなストレスはなく、買い物や自宅での自炊、洗濯なども息抜きとして行うことも可能。配属エリアにもよるが、人当たりも概ねフラットな印象で、縦社会な会社ではないと感じた。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:既存領域のビジネスについては地盤がしっかりしており、強いと感じます。
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月11日
成長・キャリア開発:バックオフィス部門に関して言えば、若手社員の成長性はスキル面
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間やワークライフバランスについては自由に調整効かせるこ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテール事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:営業は直行直帰。顧客からの急な呼び出しなどがなければ、自分の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:基本的には一部の営業手当のみとなります。オフィス環境:オフィスは横浜に
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回答者: 男性/ 業務用洗剤メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に自由にスケジュールを組めるので残業や休日出勤は自身の
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回答者: 男性/ FP&A/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:オフィスは雑然としています。特にタイルカーペットは汚れたまま放置されて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:本社アメリカの外資系企業で、化学品メーカーでした。次から次へとプロジェ
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回答者: 男性/ FP&A/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:できる人に仕事がいくので、やる気があればなんでも任せてもらえ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:社員の定着度合いは低いと思われます。現在のような不景気な世の中で、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】経営がコロコロ換わる分、下の結束がよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】営業活動においては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】昔は(2000年以前)はかな
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテール事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:住宅補助は転勤者のみ。家賃の6割〜7割会社が負担してくれるため助かる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】その後本格的に行き詰まり、切った下
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテール事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:当時は営業成績がよければ魅力的なインセンティブも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働けると思います。福祉などが充実して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】方針がコロコロ変わるので、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:基本的にバンドによって昇給が行われる形です。評価制度:評価シートの提出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:大手企業に近いところがあって、環境は非常に良い。デスクも与えられ、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:外資ということで与えられた数字さえこなしていれば天国、達成していなくて
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 28万円 4万円 26万円
年収 440万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 26万円
評価制度:バックオフィス部門の評価体制が確立しておらず、入社後に昇給していくのは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年04月10日
オフィス環境:本社は引き抜き等で新しい人が多いが、営業は古い人が物凄く多く、考え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年04月10日
多様な働き方支援:ワークライフバランスは良いです。 基本土日祝休みです。 飲食店や病
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年04月10日
仕事内容:直行直帰を謳っているが実際は直行直帰する程の業務量でなく、出社している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月19日
仕事内容:全て自分でやる覚悟があれば、自由に仕事ができます。ただしその分、仕事量
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年間18ヶ月プラス、インセンティブ、プラス、利益分配金とかなり高い水準
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:社長を含め事業部長クラスがよく変わり、方針も変わるため雇用の安定性
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 52万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 52万円
給与制度:年収割る14分割で6月、12月に2ヶ月分の給料が支給される仕組み。福利
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かつて外資時代に業績が良かった上の社員は既得権益として、かなり高額な報
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテール事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
事業の強み:他社と比較した場合、事業領域が広い。大手との取引が多いため、新規取引
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分から手を上げれば何でも出来る。変化が激しく、やらなければいけない事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】昔(10年くらい前まで)は充実していま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:労働時間はめちゃくちゃ短いです。 ほとんどの人が仕事がないため
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