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東洋熱工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
480万円250~750万円20

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収480万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数20

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
467万円
(平均年齢39.7歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
482万円
(平均年齢29.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(14件)
すべての口コミを見る(101件)

東洋熱工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:
社員寮があり、住宅補助はありません。
社員の持株会があり、ほぼ強制加入ですが、しっかりと利子がついて返ってくるので使わない手はないと思います。

オフィス環境:
基本的に自分の希望の支店に配属されます。
東京は人が足りていない状況なので、尚更だとは思いますが
東京近辺に住んでいないと通勤も朝かなり早いですし結構きついと思います。

東洋熱工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月07日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:
工事部は未だに残業が多い。営業部は各人の仕事の進め方次第。

多様な働き方支援:
時短勤務は一般職の女性がやっている印象。男女問わず総合職は時短というより育児休暇を取っている。一応、副業は禁止されているわけではない。

東洋熱工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月07日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月07日
企業カルチャー・社風:
技術系は様々な人がいる。営業系は総じて体育会系で、上の人間がカラスは白と言えば白になる。

組織体制・コミュニケーション:
技術系の管理職は話の通じる人が多い。営業系は日本語が通じない。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

東洋熱工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 空調設備施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
女性の働きやすさ:
女性社員は毎年同じ割合で入社しており、総合職採用が実施されてからはかなり増えたのではないかと思う。時短や育児休暇なども女性社員で利用している人も多い。女性管理職もいるが、役員クラスまではない。まだまだこれからだと思う。ただ、体力差や育児などもあり、どうしても現場一筋の女性は少ない。途中で内勤に変更する人も多いが、家庭との両立を考えるのであればベストだとも感じる。

東洋熱工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 空調設備施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:
資格取得支援制度はあり、支店によるがフォローもある。毎年のように1級施工管理技士の試験対策を行い、新卒入社ではテキストや問題集も配布される。研修施設は、数年前に改修してから研修所とは思えないくらいの、ホテル並みの設備が整っているため、仕事への意欲は増すと思う。キャリア開発については資格も大きな一面を持っているので、早い時期から様々な資格に挑戦したほうが良い。配属先によって、請け負う工事に違いがあるが、大手企業ということもありそれなりの規模の物件に携われる。新築工事も改修工事も様々な職種の方と出会えるので、人脈はかなり広がると思う。都市部の新築ビル工事ではビルマルが増えてきているが、工場では冷温水配管も依然として多いので、長くいれば様々な工事に対応できる人材になれると思う。

働きがい:
竣工したときは建物が建つもしくは設備が稼働するまでの歴史に関われたという実感は湧きます。普段、働いて楽しい・嬉しいと思ったことは一度もありませんでしたが、工事が完了したときにお客様から笑顔で感謝の言葉を頂いたときはさすがに嬉しかったですね。働きがいや楽しさを見出すためには、完成したときのお客様の顔をイメージすることかなと思います。

東洋熱工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 空調設備施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
私は技術研究所とかに興味を持っていましたが、最初は工事社員として従事してもらう旨を伝えられました。技術系社員の場合は、基本的には工事社員採用で、最初から工事以外の部署配属にはならないことが多いです。部署を変えたい場合には、年一回の異動届提出時に希望を申し出るほか、随時相談することもできます。
現場は工期が厳しく時間に追われたり、コストにかかわることが日常茶飯事であるため、シビアな環境です。そのため、仕事中は社員はかなりピリピリしていて、口調も厳しめの方が多いです。(普通に話すと穏やかな人が多いです。)特に職人さんは忙しくなると、かなり口調が荒くなる人もいるので、繊細な方だとショックや悩みを抱え込んでしまいやすいです。新卒時の面接でバイトをしていたか聞かれたことがありますが、(知識があることは大前提で)コミュニケーションと段取りが全ての仕事なので、積極的に人に聞いたり、相談することが求められます。
そういう意味ではあまり向いていなかったなあ、とは思いましたが、自分ひとりで何もかもできないといけないという思い込みを解消することはできました。

東洋熱工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月07日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月07日
事業の強み:
カルネア、E-SCAT、動物飼育ラックは強み。ただ、ほとんどの人には関係ない。

事業の弱み:
人を育てるのが下手。ただ、他社と比較はしていない。

事業展望:
わかりません。

東洋熱工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
同年代と比べると高いと聞く。
現場は残業が多いためその分給与に反映される。事務系の場合はそれほどでもない。

評価制度:
毎年の期首に各個人で設定される目標を達成できるかどうか。
支店ごとのチーム単位なので、支店内での乖離は少ない。