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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コスチューム

2.3
口コミ投稿日:2022年06月02日
福利厚生:
一人暮らし、実家暮らし関係なく、ともに1万円の住宅補助がもらえろ。

オフィス環境:
予約がないとやることがないのに座る場所もなく、ひたすら時間が過ぎるのを待っているような状態。
まあ、接客業なのであたりまえかもしれないけれども、客さんからも見えないし、確実に誰も来ないのにたっちぱなしはつらかった。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月18日
企業文化・社風・組織体制:部署によって休憩の形態は様々なようで、所属している部署
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月18日
勤務時間・休日休暇:部署によっても異なるが、所属してる部署は勤務時間の管理は徹底
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年05月15日
働きがい:お客様一人一人が望んでいるものは それぞれ異なるため 同じ対応をしては 満足
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
入社理由・入社後の印象:ウエディングプランナーという仕事に憧れを持って応募してく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月25日
会社の安定性:以前から結婚式場も多く、さらに近隣に新しい式場も増えている地区にあ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
仕事内容:やはり、結婚式という人生においても大きい節目に携わる仕事をするにあたり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
女性の働きやすさ:ウェディングプランナーでは、産休制度を利用し、出産後、もとの職
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年05月15日
働きがい:一生に一度の結婚式を自社で挙げるお客様が 当日が満足いく1日になるように
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月25日
働きがい:結婚式は人生の大きな節目。その時を迎えるお客様のお手伝いをできる点。最
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
働きがい:結婚式を挙げるカップル様に、初回ご来館時から挙式当日まで寄り添う事が出
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コスチューム

2.3
口コミ投稿日:2022年06月02日
成長・キャリア開発:小さい式場なので色々なことにチャレンジさせてもらえる。その点
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
企業文化・社風・組織体制:年配の方の中には少数ですがとても難しい方がいらっしゃい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
企業文化・社風・組織体制:アットホームで温かい人が多い会社です。年配の方か若い人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:ベテランは多いが、最近(ここ10年ほどではないかと)入
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】部署間の統制が整ったしっかりした式場だと感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】ゼロ 役職手当に含む 役職につくと残業代でないため支
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務に対してとにかく少なかったと思う。 友人の派遣社員をやっていた子は座
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:部門にもよりますが、感謝される仕事なのでそれを忘れなければやり甲斐
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】福利厚生がしっかりしていますし、役立つサ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
社長の手腕:社長から会長になったかたはとても優しく偉大と感じます。子育てが落ち着
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】他へ移る前は感じられませんでし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【周囲からのサポート】上司も優しくサポートしてくれます。良い環境の中
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】昔は労働時間が多くて大変な時期は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】常に高いと思います。他の大手の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【周囲からのサポート】福利厚生もしっかりしていると思います。他で働い
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