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回答なし

回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月25日
成長・キャリア開発:
新卒採用において最初からコンサルティング志望の人を集めようとしていますが、
中にはシステムエンジニアからコンサルティングにシフトチェンジする人もおり、キャリアアップを積極的に考えている人に手厚い感じがします。

会社の方針としても、会社が徹底的に成長を促すよりは、社員個々の主体性を重視し、主体的に動くのであれば会社も手厚くサポートするというスタンスなので、最初の数年で一気に差が出ることもあります。

働きがい:
主体的な働き方、能動的な仕事への取り組み方が問われる分、自分が今何をするべきか、
何を目指せばいいのかを自分で考えて、アクションに起こすような働き方をしないといけないので、そこで働き甲斐を見出すようになります。

空回りしているかもと不安になることもありますが、努力してる人やその人の行動への感謝などは、みんなの前で発表してくれる文化があり、実際に結果を出せた時や自分がやったすごく小さなことに対して感謝の言葉をもらった時は、自分のやっていることは間違いではなかったと実感できるので、そこは働きがいとして大きいかなと感じています。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月26日
成長・キャリア開発:研修など充実しているので、成長をしたいという社員であれば結構
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:基本的に自分の意思でキャリア形成を図りたい人が多く、最初か
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回答者: 男性/ ITコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:配属先による部分が大きいが、配属先によっては開発や保守と併せ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 3万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与制度:年俸を月給12ヶ月+ボーナス2.5ヶ月に分割して支払われる。
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給、賞与に関しては様々な評価基準を基に3段階評価に評価される。○○だ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月17日
企業カルチャー・社風:やりたい事の希望は聞いてもらえるが案件自体があまり無いので
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 --万円 --万円 --万円
年収 490万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与改定は年に1回行われ、人事評価や実績を残していけば昇給昇格につなが
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月25日
女性の働きやすさ:コンサルティングの部門に関しては男女比は男性の方が多いものの、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
組織体制・コミュニケーション:年齢関係なく話しやすい空気はある。事業部長とも距離
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:住宅補助は新卒3年目までの少額の補助なので、ほぼないと思って差し支えな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
企業カルチャー・社風:価値観が古い人が多い。 残業をして当たり前という考えの人が
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:有給に関しては定期的に取得のチェックが会社から入っているよう
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:契約上はフレックスであるが客先に合わせることになるため、人に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:1つの仕事ができればそれでいいという時代ではなく
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:裁量労働制だったので、よほどのことが無ければ休暇の調整はしや
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:土日祝完全週休2日制のため、土日は絶対に休みが取れる。 ただ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年1回の評価制度に応じた昇給。賞与は所属事業部の売上に応じて変動がある
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:住宅補助、退職金はなし(在籍当時は)資格取得サポート(合格祝金)など、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月21日
企業カルチャー・社風:仕事柄、誰かに指示をされて仕事を始めるわけではないので、起
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月28日
成長・キャリア開発:エンジニアとしてのスキルを磨いてから現場に立つので、丸腰で戦
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月17日
福利厚生:東京本社にダーツがあり、コロナ前はお酒も仕事が終われば飲めるので、就業
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月26日
企業カルチャー・社風:いい意味でベンチャー企業的な雰囲気があり、新しいことを取り
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:キャリアアップを自分の手で実現させてほしいという方針こそある
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月03日
福利厚生:退職金は存在しているもののそれだけで生活できるほどもらえるわけではない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:エンジニアとして技術力を高めたいと思っていた時に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
福利厚生:退職金は無く、住宅補助又ベネフィットステーションといういろいろな施設だ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:志望理由は、未経験でも研修がしっかりしているので
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月17日
女性の働きやすさ:まずは産休や育休を取得して休んでいく中で復帰するかどうかを決め
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回答者: 男性/ se/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 無し

4.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:成長したいというモチベーションが高い方なら頑張れるかと思い
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月28日
女性の働きやすさ:女性の社員も相当いるし、イキイキと働いている方が多い。それは仕
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:案件次第かもしれないが平日の残業は長いし、裁量労働制のため、
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休暇に関しては常駐先に依存しているため、あってない
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月17日
福利厚生:交通費は全額支給される。住宅補助は1年目には支給されると聞いたが2年目
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:現場次第による。残業が全くない現場もあれば毎月残業が発生する
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