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曙ブレーキ工業株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ スタッフエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月07日
多様な働き方支援:
このご時世なのでリモートワークは可能。Microsoftチーム子謎でやりとりを行う。リモートワークは部署ごとで割合異なる。例えばものを触るような実験部署ではリモートワークは少ない傾向にあるが、設計等会社に行かなくてもCAD端末があるのであればリモートでことが足りる。

一般職と幹部職に分かれている。
一般職はおおよそ8時45分から17時3  40分までの勤務。休みは半休制度となり午前中もしくは午後の1/2日休日取得となる。
幹部職は特にコアタイムは設けられていない。朝5時半ぐらいから夜11時程度まで自分の好きなときに働くことができる。ただし1日の勤務時間は4時間以上にすることが条件であったと思う。私は在宅勤務で親の病院に連れて行く用事、子供の学校への送迎などがあったため途中1  2時間抜けたりして有効活用できた。

働き方としては育児休暇、介護休暇等がありとても良いと思う。

回答者: 男性/ プログラムマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:古風で、なかなか昭和の色が抜けない会社。今後も苦労しそうで
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回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
事業の弱み:扱う製品領域が狭い(少ない)状況にあり残念に思います。人は育っており
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回答者: 男性/ スタッフエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月07日
オフィス環境:羽生本社のについて述べる。羽生本社は東部羽生羽生駅から2キロ程度離
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:年間の有給取得は16日以上が義務化されており、ライフワークバ
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回答者: 男性/ スタッフエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇給に関しては一般職は4レベル、その後から幹部職が3レベル程度に分かれ
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられていると思うが、個人の裁量がないと中
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は完全に年功序列。仕組みを変えるとは言うが変わっていない。残業もあ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月05日
事業の強み:体質はどちらかと言えば古いので、なかなか新しい分野への進出はハードル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 8万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ある程度まではすぐ等級を上げてくれるため、入社3年目くらいまでは順調に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月29日
勤務時間・休日休暇:休日はとても取りやすい。連休も多くあり、休みに関して不満はま
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月19日
事業の強み:自動車が電動化や自動運転などで変化しても、これからもなくならない部品
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:残業時間などは部署による差が酷く、それを是正しようという動き
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:若手にもチャンスは与えられる。基本的にトップダウンだが、社
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月06日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思いますが、挑戦する機会については部署により
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:保守的な人が多く、新しいことへチャレンジする機会はあまりな
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:大手完成車メーカーのモノづくり思想がベースとなっている。組
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に水曜日、金曜日が定時退社日になっている点、産休や育休
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月03日
事業の強み:軽自動車〜高性能車までカバー自動車以外にも鉄道等のインフラにも採用さ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては一般的だと思われる。最近は業績不振もあり、賞与は少な目。
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスはとても良いと感じる。その日に有給申請を行なっ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年1回、昇給がある。賞与については、事業再生中ということもあり、例年
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証

3.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
事業の強み:歴史のある機械ブレーキに関しての技術がある。車や新幹線のブレーキは息
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:独立系なので、OEMの系列に縛られない商流があること。事業の弱み:ニ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:確定拠出年金制度と取り入れており、運用次第で退職金の額が変わってくる。
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:残業は基本少なめであり、ワークライフバランスを取りやすい方で
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:独身寮あり。通勤手当もありだが実費支払いではなく排気量ランク分け固定単
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月09日
企業カルチャー・社風:和気あいあいとした雰囲気です。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
勤務時間・休日休暇:週休完全2日制で休日出勤はほとんどない。一般職は有給も取りや
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:若手のうちは寮・借上社宅があるので生活しやすい。ADR最終年度にして、
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:先進的なことを学べると期待していたが、社内のノウ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月06日
事業の強み:キャリパー、パットはパワーソースに関係なく使われるものなので、今後E
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回答者: 男性/ スタッフエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:有給休暇に関しては一般職はほぼ毎年上限の20日を取得している
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:社長に対しても「〜さん」付けで呼び、役員や他部門の管理職と
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:お正月、お盆、ゴールデンウイークには9〜10日のまとまった休
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