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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】社員数も少なく、社長に少々癖があるので、定着率は悪かった。気にならなければ、仕事自体は面白いし、長く働ける。ただ、産休などは全く持って考えられないため、その点ではマイナス。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】やる気があれば、営業・企画
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】洋食器収集している人に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】外国とのやり取りもあるので、幅も広く、や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】いろいろなことをやっていこうとする
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】商品知識が増えていくのはもちろん、商
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】海外本社とのやり取りが、現地語でできて、むこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】よほどのことがない限り、定時
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:初めての経理業務に携わったが、おかげで自己学習のみで簿記2級
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】はい、人数が少なかったので、中枢以外のことは社員が大
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】あまり高くない、がんばっても何もないの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】特には。 普通にまじめに業務を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】残業代なしだったので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】営業も一から丁寧に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代以上 扱う商
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:海外本社とのやり取りで、ドイツ語力が少し上がったような気がす
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