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コスモエレベーター株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
392万円250~500万円12

(平均年齢32.1歳)

回答者の平均年収392万円
回答者の年収範囲250~500万円
回答者数12

(平均年齢32.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
400万円
(平均年齢34.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
398万円
(平均年齢28.4歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
270万円
(平均年齢24.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢71.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(6件)
すべての口コミを見る(38件)

コスモエレベーター株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年01月08日
福利厚生:
手当はなく、住宅手当も会社都合の異動があった場合で、年数が経過する事に減らされていき、最終的には支給されなくなる。

オフィス環境:
自社ビルだが内部は結構劣化が見受けられ、エレベーター会社のエレベーターとは思えない

コスモエレベーター株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:
祝祭日の日数が考慮されてない基準労働時間が裁定されているため休みはやはり少ないと言える、

多様な働き方支援:
現場仕事であるためリモートワークとは無縁の仕事である。ただ最近時短勤務が一部認められるようになった為そこは改善傾向にある。

コスモエレベーター株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月15日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
組織体制・コミュニケーション:
上司が全て、改革等は考えられておらず、理不尽なことが多い。

コスモエレベーター株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 男性/ 技術管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月30日
女性の働きやすさ:
女性は事務職のみ
基本的には定時で帰れるが、月に何度か休日出勤あり(基本的に電話対応)代休はある。

コスモエレベーター株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:
技術の向上等は現場任せで会社主体の研修等はほぼ無いに等しいと言って差し支えない。残業するなりして自分で時間を作り成長することが入社して割と早い段階から求められている印象。

働きがい:
基本的に点検は日々同じことの繰り返し。単純作業が苦ではない人にとってはそこまで大変な仕事ではないと思われる。

コスモエレベーター株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務は良く先輩が教えて下さるので、ギャップは無かったと思います。

コスモエレベーター株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ 保守業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月10日
事業の強み:
事業的には人がエレベーターを使用しなくならない限りなくならい業種。ただ低価格化が始まっておりストック産業でもあるので常に新規の現場を増やしていかないといけない。

事業の弱み:
低価格合戦が始まってるので収益を上げ続けるのが今後大変。

コスモエレベーター株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 24万円 0万円 50万円
年収 480万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
管理職者との仲により、接し方が違う為、本当に技術力だけで正当な評価をされているのか不透明な部分がある

評価制度:
技能テストとゆう手順により決定されるが、テスト内容は普段の点検で活用出来るものでもなく、不合格になると減給されることもある。