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女性
回答なし
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回答なし
口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 男性/ 遊技機販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ さいたま支店/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 55万円 0万円 40万円
年収 700万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:

ノルマはありますが、達成していなくても歩合の支給はありますのでその点は安心感があります。
パチンコ業界では少数ではありますが、労働組合があり過去に何度か給与体系の見直しがありましたが度重なる交渉て下げ幅は大きくはなく基本給は高く、手当や賞与がとても少ない形にここ何年間かは落ち着いていました。

評価制度:
給与制度は、年齢給がベースになっており中途採用を視野に入れた体系となっております。私は営業職でしたが、1台あたりの販売に対する歩合給と営業手当の30000円が残業代扱いになっております。
内勤は残業制度ありますが、残業はできる限りしない方向で仕事は進められていました。

口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 名古屋支店

3.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年1。基本給が上がる。上がり幅は1万位だったと思うがはっきりとは
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は業界内では、良いほうです。インセンティブもあり全体的に満足な水
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:週休2日制です。拠点により様々ですが営業期間中は土日の出勤も
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 45万円 0万円 0万円
年収 590万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列制でほっておいても年齢によって上がり幅は変動するが基本的には上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
企業カルチャー・社風:基本的に人間性の良い方が多かった為、風通しも良かったです。
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 3万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:業界の販売側の中では高い給与体制だと思います。年に一度昇給がありました
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
組織体制・企業カルチャーの満足点:昭和気質の残る日本の中小企業といった点が良くも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
入社理由:経営基盤の安定性と給与形態に安定性があったため。特許料等の物品販売以外
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:退職金あり。福利厚生に関してはまったく問題ありません。上場企業ではない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
入社理由:同業界内では老舗であり、安定性が高く内部留保も十分にあると考えたため。
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
仕事を通して身につくスキル:パチンコ関連業界であれば人脈や製品知識、業界知識は十
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
働きがいを感じるポイント:商品力が弱く大量導入に繋がらない製品が多かったが、その
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
福利厚生制度の満足点:福利厚生は基本的に充実しているといえる。アイパッドの貸与や
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口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
仕事の裁量権:商材がほぼ固定されており商品提案の裁量権はあまりないといえる。価格
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・仕事量:9時15分出社、18時15分退勤のたむまぁ普通といえる。繁忙期
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生制度の満足点:保養施設の使用や有給休暇の取得などは比較的充実している。家
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
仕事の裁量権:入社年数に応じた裁量権は特になし。拠点長クラスで特別値引きを多少適
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・仕事量:9:15〜18:15が勤務時間。事務員は残業をほぼしていないと
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回答者: 男性/ 遊技機販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ さいたま支店/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2023年03月02日
福利厚生:手当はかなり前からカットを行いまして、住宅手当は12000円 扶養手当
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
働き方の満足点:営業は自己裁量で動いており、暇な時と忙しい時の差が激しいと思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
勤務時間・仕事量:9:15出勤、18:15退勤、休憩1時間。営業は直行直帰可のた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年06月23日
働き方の満足点:営業は一度外勤にでればほぼ行動が制約されないため自己管理が必要と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:退職金制度はしっかりしていると思います。オフィス環境:基本、朝出社して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:営業マンに関しましては、繁忙期は基本的に直行直帰します。通常
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
福利厚生:通勤の交通費は確実に出た。社用車の駐車場の補助はなかったので、都市部で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
多様な働き方支援:副業に関する規定は不明だが、株式の運用などをしている社員はおり
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 45万円 0万円 0万円
年収 590万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価と昇給は年に一回行なわれる。評価制度に意味はなく年齢にもよる
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口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 44万円 0万円 50万円
年収 640万円
月給(総額) 44万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:業界の中でも高い水準とおもわれます。賞与については業界の冷え込みに伴う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:同業他社と比較して成長スピードは遅いです。商品力、販売方法など他
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界の中では固定給の水準も高く、歩合も機械販売時は多い時で固定給以上に
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:裁量を持って仕事を進められる環境でした。上司のサポートもし
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
福利厚生:休みも取りやすい環境でした。入社時に有給の付与があった点も非常に助かり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
多様な働き方支援:コロナ禍は完全時短勤務となり業務時間は大幅に短縮され、基本的に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2023年06月23日
多様な働き方支援:以前は月に1度ほど東日本エリアは東京本社での会議、西日本エリア
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