回答者: 女性/ 損害/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
土日祝日は必ず休み。有給も取りやすいが業務の都合上周りの人と被らないようにしなくてはならないため、年末年始やゴールデンウィークは譲り合いが必要。
時間休や半日休もあるため用事に合わせて仕事を抜けることもできる。当日に急遽休みを取る人も多くいた。
多様な働き方支援:
営業はリモートワークができる環境である。損害サービスは書類の持ち出しができないためリモートワークしても仕事が増えるだけ。ほとんどしていない。
回答者:正社員73名
回答者:正社員73名
総合評価:3.2
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総合評価:3.2
回答者:正社員73名
総合評価(現職):3.2
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総合評価(営業系):3.3
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総合評価(男性):3.3
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総合評価(企画・事務・管理系):3.0
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総合評価(退職):3.2
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総合評価(新卒入社):3.1
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総合評価(中途入社):3.2
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総合評価(専門職系):3.3
回答者:正社員13名
日新火災海上保険株式会社の総合評価は3.2点です(73人の正社員の回答)。日新火災海上保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを527件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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472万円 | 260~1000万円 | 49人 |
(平均年齢36.2歳)
回答者の平均年収 | 472万円 |
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回答者の年収範囲 | 260~1000万円 |
回答者数 | 49人 |
(平均年齢36.2歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 561万円 (平均年齢38.6歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 381万円 (平均年齢35.4歳) |
専門サービス系 (医療、福祉、教育、ブライダル 他) | 500万円 (平均年齢35.7歳) |
専門職系 (コンサルタント、金融、不動産) | 443万円 (平均年齢33.6歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
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日新火災海上保険株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日新火災海上保険株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
中堅どころの損保会社としては結構頑張っている方だと思う。不妊治療のための休暇制度が取り入れられたり、事前申請は必要だが副業も今年度から認められた。1時間単位の有給休暇制度や月に一度プレミアムデー(15時退社)もある。ただし部署によって忙しさは異なり、お客様対応を行う業種であることから、業務状況によっては自由に休暇がとりづらいこともある。ただこれはどこの企業も同じかと思うので、それほど問題だとは感じていない。
全国型と広域型が対象となる社員寮は借上社宅で対応、補助額が大きいので実質自己負担はあまりない模様。地域型は住宅補助がある。
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